试用期的合同是这样签订的，试用期半个月内辞职的话没有工资，我上岗时间是二十多天，实际工作的时间为十五天半，公司不给我发工资合理吗？按照合同应该公司是应该给我发放工资的。。。...
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千，试用期后每个月四千五可是当时也没有合同证明我的工资是四千五，到了试用期后还是按照试用期的三千给我开的，我就辞职不干了。可到现在都快两个月了工资还是 不给工资。我一气之下去了劳动局想让该公司赔偿我双倍的工资，（未签合同）另外没有给我缴纳社保，我都要求让他赔偿，可以吗？我到劳动局报案了还用不用再到哪个 ...
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，公司也没有签劳动合同，我辞职到期是7月31日。他必须要我做到8月底才让我走，我不愿意，我7月20日就已经没上班了，公司不发工资给我，工作这么久也从来没 说公司也有公司的规定，也叫我回去交接。我想问清楚，在试用期内不是提前三天辞职就行了吗？不管他批不批，三天后我就可以走？也可以不用交接？我现在真是无人 ...
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请问我在试用期辞职公司说要一个月以后发工资，而且也不跟我核实工资多少这样合法吗？...
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我是3月11号进的公司，4月3号觉得工作不适合跟公司提出辞职，人事部门不答应，说根据公司规定要提前7个工作日提出才可以，否则就不发一分钱工资，4月7号，再次向公司提出辞职，公司依然不答应，还是拿不发工资来威胁。请问我就在4月7号不办手续直接离职的话，之前的工资能全部要回来吗?找公司讨要工资我应该搜集 ...
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从2012年3月5日至2013年3月5日，对吗？2013年2月17日我口头提出辞职，因为我们公司是小公司，不正规，一直都没有书面，所以我没有书面提出辞职，一 人和我交接，在这一个月期间，我和他提过工资的事情，他没有正面回答我，要发还是不发，还是交接好了发我该怎么办？2013年3月27日，老板打电话叫我 ...
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我在一家加工厂里工作 由于是在试用期内由于工资谈不妥。想辞职。但公司不给辞职。又不给结算工资。在合同里有说明要提前一天月写明辞职单才能正常辞职，但没提到试用期内也需照这规定离职。我想问下这种情况到劳保局里能告吗？...
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试用期工作20天，公司以不满一个月为由，不发工资，我可以要回属于我的工资吗？我是7月23入职的，8月14号离职，14号当天和人事说的辞职，15号发工资却没有我的。由于是 ...
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我试用期辞职 公司只发上个月工资，这个月上了四天班工资不发，这合法吗？...
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工资，提出“试用期辞职的，按临时工管理办法，扣除节假日，公休，按实际发放工资的70%结算，而且工资要在5月才能领取，请问公司这样做合理吗？我能申请怎样的赔偿？我已经工作30天了，公司按实际上班天数（26天）结算工资合理不？...
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