企业在劳动合同书中多添加几项内容，比如：“乙方上班时间不满7天自动辞职的，公司不给予结算工资；试用期间擅自离岗，或在试用期内提出辞职手续未经批准或未交接工作擅自离开者，公司不给予结算工资。 ”这样的内容行不行...
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刚放暑假，找了一份旅游摄影的班上（现在还处于试用期），应为很要口才，我平时也是很内向的一个人，做了几天，我才发现我不适合这份工作，员工于是就向公司提出了辞职，公司规定，所有员工提出辞职。要15天能准予批准，劳动法有这类的条例吗？...
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月 日止，共计 个月。 第二条 本合同试用期自 年 月 日起至 年 月 日。 第三条 若乙方开始工作时间与约定时间不一致，以实际到岗之日为合同起始 2. 3. 九、违反劳动合同的责任 第三十二条 乙方未提前30天向甲方提出辞职或有其他擅自离职情形的，甲方将 在乙方办理交接工作后支付乙方的当月工资和 ...
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炎热夏天实在扛不住)办理离职经公司批准同意走人，同时也提前通知过劳务公司可要到发工资的时候了劳务确说辞职要提前一个月我又没过试用期，工厂都同意我办完离职 公司人事人事说我的工资会发给务公司的，但是劳务公司对我说的意思就是变向不给。劳务公司说合同上写了没有提前一个月视为放弃薪资，他们的合同没有一项对我们 ...
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区找到了一份工作，面试的时候面谈的工资是试用期1个月，工资3000元，第二个月转正后工资是3500元+300元不缴纳五险一金的补偿金+提成，每月10号发工资 任何书面协议及劳动合同），由于在公司工作中不能忍受三番五次领导的侮辱，遂于10月25日上完班后向她辞职并得到批准，11月15日，在我的再三催促下 ...
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你好，我在一家生物科技公司上班，今年4月初去的，当时说试用期三个月，做得好的话可以一个月转正，。我五月下旬参加了转正考核，申请也通过了，多次 都不给办，我是做化学实验室的，也没给买工伤保险，现在九月份想辞职，以给领导说，但是领导不给批准，也不说补缴保险，而且从工作到现在公司一直没有发放工资，我手上只有 ...
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您好，我在从化某家工厂任职会计，试用期3个月，现在到第4个月直属领导已签名批准转正申请，但是工厂目前搞上市，除白天工作8小时外，老板规定晚上加班3小时 我身体不好，不能加班的原因，到第4个月也没批我转正申请，曾经说过你做不完你就辞职。在这任职4个月，曾经试过3个月未发工资的情况。目前9月-10月工资未 ...
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您好，我在从化某家工厂任职税务会计，试用期3个月，现在到第4个月财务经理，行政经理已签名批准转正申请，但是工厂目前搞上市，除白天工作8小时外，老板规定从 ，不能加班的原因，老板到第4个月也没批我转正申请，开会时说：你做不完你就辞职。在这任职4个月，曾经试过3个月未发工资的情况。目前9月-10月工资未 ...
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商量及办理毕业等事项延迟上班，得到批准。我9月13日询问什么时候上班，领导让我9月17日开始上班。 在9月28日上午开例会的时候我得知试用期没有工资，将在工作满3个 要，而且我的工资不够扣的，干脆从9月17日开始算上班时间，之前7天不算上班。 如果我现在辞职，工资应该算几天的？是否真的要扣除那7天工资...
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本人7月1日进入公司，口头说的3个月试用期，没有签订劳动合同。之后我于9月19日递交辞职报告，经公司批准，21日工作完成之后离职。公司以培训为由，不发我9月份的工资，但是公司并未提供专门的培训，只是跟部门其他人进行学习。此时应当怎么办？进行投诉除了要回工资以外还能要求双倍工资补偿么？...
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