半年的试用合同，10年1月到10年12月公司与我订立了正式合同，现在已续订了11年1月至11年12月的正式合同，本来所有合同公司都不给我，但在我强烈要求下，公司已将10年1月到11年12月的两份正式合同给了我，可是09年6月到09年12月的试用合同公司声称丢失。我需要 ...
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07年跟单位签订了3年的劳动合同，10年9月份到期后单位给了一个续签通知单，我在同意续签上签了同意续签。后一直没有办理正式的合同签订手续，请问这样可以算签订了合同么？...
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一.合同有效期;自2009年8月25日至2010年7月5日止.合同期满聘用关系自然终止.二,本合同期满后,任何一方认为不再续订聘用合同的,应在合同期满前一个月书面通知对方.到现在还没有书面通知.连电话也没有打过.请问;我们是否能拿等待通知的赔偿金额....
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成本时归乙方所有，投资成本收回后，所得利益五五分成。 合伙双方共同经营、共同劳动，共担风险，共负盈亏。 乙方负责门面租金、门面装修以及商品进出时相关的经济 7月20日止。合伙期满可续订合伙合同。 第四条 出资额方式 1、乙方以现金方式出资。 2、甲方以负责联系货源和客源方式的出资。 第五条 财务、管理 ...
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我05年年底应聘到苏州一家外企工作，当时单位与我签了两年的劳动合同。07年年底单位与我续签了两年合同，现在单位告之我：今年年底合同到期将不再与我续订合同。请问此种情况我是否应该得到补偿，补偿多少？？？...
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年进入某事业单位工作，岗位是驾驶员，工作至2013年6月份，期间未签订任何合同，也未缴纳任何社保费用，当时月工资800元。 2013年6月份该单位让我们去 合同，用工形式是劳务派遣。同时也缴纳社保费，期限是两年，2015年又续订两年的合同。 现在单位因公车改革要解除劳动合同， 请问我们如何保障我们的 ...
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公司以合同到期为理由要我离职，在没有签辞职单前向公司提出经济赔偿，公司反悔说继续签订劳动合同，但已经知道他的目的是为了躲避经济赔偿，续订合同后会把我调离岗位降低工资，以此让我自己提出辞职，我有一段他叫我离职时的录音，但是他会不会说辞职还为构成事实，录音也没有用？我要怎么办？急！！！...
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请问2005年8月-2007年5月的社保单位未缴纳能否要求单位补交，通过什么渠道可以监督单位缴纳。2014.10.31合同到期，单位出具劳动合同期满，企业在维持或提高原合同约定条件下续订，本人不同意续签。有无违法行为，导致本来劳动者缴纳的失业金无法领取。...
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本人在某单位工作了9年，签过4次合同，分别是一年，两年，两次三年，合同于2013.6.30期满，单位决定不再与我续订劳动合同，但是我现在正处于哺乳期，宾馆与我签的合同延续到哺乳期结束时终止，这样的情况宾馆要赔偿给我吗？具体是怎么赔偿呢？...
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2011年合同年底到期，用人单位始终没有表示续订意愿。 2012年1月收到用人单位发来的劳动合同终止告知函， 我该如何主张劳动者的权益？...
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