我的问题，我从2009年2月份就到现在的公司工作一直到现在，公司一直没要求跟我们签订劳动合同，我上个月提出了辞职，不过公司说要等招到人才能走，我现在想详细 的工资的那我是向劳动局上报吗？还有该准备哪些资料,对了，我们都没有工资单的，以前领工资是在老板娘算好的每个人的工资本上在自己的那栏签上自己的名字就 ...
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我公司（私营企业）在之前没有与工人签订劳动合同，今年想将这一整年的合同补签至2010年底，并在2011年年初再重新签订合同。请问这样的做法，是否违反了劳动法？将来在遇到劳务纠纷的时候，合同是否有效？工人是否可以以“之前没有签订过劳动合同”这一点告我们？？...
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我公司由于重组，新公司即将注册但尚未注册，公安部门刻制的印章还没有，但公司内部使用的电子印章已经可以使用，请问为确保老员工权益，可否在公司注册之前先用电子印章与老员工签订劳动合同，此举对将来老员工退休是否长远影响，对公司正常纳税时候有影响。...
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我是去年与公司签订了两年的劳动合同，当时招聘时我慌称已经生育过（其实我没有生育，公司流露出要招已婚已育的，所以我才这样说的），现在我怀孕了，公司要和我解除劳动合同，这样做可以吗？如果公司坚持要与我解除劳动合同，我将如何维权？...
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6月份1号到现在在这家餐饮公司做管理工作，已满两年了，两年中法定假日上班从没给过加班费，也没有给我加班费，更没与我们签让劳动合同。我现在不想再这里工作了， ，我们公司有员工也投诉过好几次，但都不了了之，我们都怕耗不起，劳法规定末与劳动者签定劳动全同的应赔偿双倍工资，应如何理解？是从应签而末签开始算吗？ ...
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我于2015年10月到公司上班至今，公司从来没有与我签订过劳动合同。2017年5月2日我因突发心梗不能再到公司上班。请问我能要求公司给予哪方面的补偿公司为私营企业...
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7月与公司签订了2年合同，进公司后发生了很多加班，也为公司追回了前任损失3万多元，帮老板改销售方式，增加利润2万元，老板说加班费他不付，可以在 7月老板解除我之后，到新的人来期间，他给不给我交金，所以跟一家公司签了合同，时间从8月开始，实际提供劳动从10月开始的。 现在想请问，老板7月份老板解除我成立 ...
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我想咨询下，我公司员工自3013年6月入职以来，都没有与公司签订劳动合同。公司在此期间曾以口头形式通知，要求其签订合同，但至今仍未签订。现公司 ，要求员工到新的场所就职，员工不愿意。就此，员工向公司提出赔偿，公司认为其要求不合理，双方未达成一致。就此情况我想咨询下，给如何处理呢！盼回复，不胜感激！！...
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某公司工作，实习协议期限为:2014年3月19日至2015年3月18日（实习期间本人已毕业却未与公司签约劳动合同）。 2015年3月23日 本人向公司提出 惩罚。本人认为离职在此，多一事不如少一事，接受公司处分并提出扣4月份30%薪资（公司并没有答复此事）。2015年5月8日收到4月份薪资只有549. ...
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我在公司工作半年，没有签订劳动合同，公司没有交社保但每月补发300元，因实发工资少于与当初面试时达成的工资，并且多次沟通也没有达成。现在有工作沟通的QQ对话，一个月的上班打卡记录电子版，工作邮件。 现在已提出辞职，能让公司按照原面试时的约定，补发我的工资吗？工资是按月从公司财务的个人账户转账出来的...
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