想找老板谈一谈，但老板一直不出面，在无奈之下去向劳工局投诉。 劳工局的员工本想让双方私下解决，但老板非常的凶悍，说“不打算商量，就是上法庭，没什么好说 在最低工资栏上之后添上了1600.在这劳动合同本应双方个持一份，但所有的员工都没有，并不知道其中的内容。 这个工厂十分的不讲信用 工作内容有一定的危险 ...
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他们对工厂造成的损失和危害难道没有法律和规则去约束吗？ 3、工厂没有和他们签署劳动合同在这一起纠纷中会起到什么影响，我们该怎么样去解决这个问题？ 希望看到这 老板都没有责怪他们，连说都没有说一句，这说明我们是一个比较人性化的，员工能体谅我们那是最好不能体谅我们我们也不能怪别人，毕竟是因为我们没有做好。 ...
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我在一家上万人的大型电子厂做了16年，工厂一直没给我买社保，现在要炒我。并且工厂要求我自已自动离职.什么补助也没有。说我到年龄退休了！ 社会保险。《中华人民共和国社会保险法》实施后，若企业与员工存在劳动关系而不按法律规定为员工参保的，请带上身份证、劳动合同等材料到当地社保部门登记处理。我局将根据法律 ...
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流水，工厂任职工牌，医疗诊断证明，工厂证据一分劳动合同，一分员工患病出院后11月底工厂要求员工写的辞职书，工厂每年开春开工时让员工签合同，冬天年底停工就让员工自愿辞职，为的就是不承担工资，以及责任。原告仲裁，还没出结果，仲裁告知原告让原告撤诉，请律师重新仲裁，或者出原告败诉，到法院 ...
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我是天津一汽丰田西青工厂员工 本人工龄12年 由于西青工厂产量下滑公司安排我去塘沽工厂上班 路途遥远 本人身体不适经不起折腾 公司单方面强制调离我岗位本人坚决没 现在我没收到任何通知 我想请问各位懂法的律师 单位要真是这样方式跟我解除劳动合同 我能索要自己的赔偿吗 十二年了 我们给他养起来了 现在公司 ...
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等等,公司做了很多的思想工作,结果是: A类、一部份人自己辞职了; B类、另一部份人留在旧工厂,安置在留下的一个车间,每月拿当地保底工资; C类、还有一部份人跟随公司到了新厂. C类员工到新厂后，公司同他们签定了新厂劳动合同，而不愿意签的，公司安排他们回到旧厂，与B类员工一起。 ...
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工厂因环保关停，老板另有一新换名工厂已招满，工厂以领取工资时，让员工签下空白的解除劳动合同证明书，可以去社保局领取失业金为由，欺骗员工签下解除劳动合同证明书，问此能否认定工厂单方面解除劳动合同？可申请2倍工资赔偿?...
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我是个无固定合同的员工，在一家外企工作，1986年开始工作，后国营企业和外资公司合资，一年以后成了独自我公司，公司在中国各地有三家工厂和在上海的销售公司总部（中国总部）09年从江苏工厂调到上海总部销售部门，签定是无固定期劳动合同，2016年5月4日调到重庆工作，现在公司让我再和重庆工厂 ...
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我需要承担责任吗？烦请各位律师帮忙解答，谢谢！ 做办公文员，因为工厂规模小，办公室只有我一个员工，工厂没有跟我签劳动合同，也没有给我买社保。后来在2015年5月，工厂因为资金周转不灵，老板没能力解决，故让其女婿接管。本人于2015年5月底跟老板口头提出辞职，并于2015年6月 ...
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正式上班。在工厂上班一直还好，是在4月中旬工厂要我签一份劳动合同，但由于这份劳动合同不符合实际我当时没有签字，我工作一切正常。可是在4月30日工厂 过完春节好找，我是家里的主要劳动力.上有老下有小，工厂耽误了我找工作的最好时机，请问我能向工厂提出赔偿吗【在工厂里员工不想干了须提前一个月辞职，否则工厂不 ...
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