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一项实际收入不符(比实际收入低很多),也没有签证机关盖章。当时签合同时工资一项是空白的,拿到合同时提出异议,答复是按谈好的算(有录音) ,劳动合同是否涉嫌造假?谢谢!现在公司劳动纠纷,在申请仲裁时,是否可以申请合同方面的补偿?谢谢!还有个问题,签订劳动合同时,工作年限、工资数额、工作 ...
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公司无故解除劳动合同只赔偿一周工资,于2014.5.26公司签订劳动合同,到8.29工作满三个月,公司也一直没有交纳保险,公司以改变运营模式不需要那么多员工而进行裁员,只赔偿一周的工资,由于不懂劳动法相关赔偿问题,工作交接时签了一张写有同意赔偿一周工资,保证不泄露公司 ...
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是一名在读研二的研究生,公司要求现在用本科证单位签订劳动合同。现实习单位在深圳,想咨询一下这样做对的研究生证和学历有没有影响?如果不要公司提供的五险一金,签订一年的劳动合同有什么影响?谢谢!...
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天王天后娱乐有限公司工作,2012年3月1日突然被辞退。 原因主要是1名员工同事肖军2011年12月投诉公司没有鉴定劳动合同,所以公司2012年2月要求所有员工抄写1分声明同意放弃公司签订劳动合同 和不要求公司购买社保和其它保险, 不同意写放弃签劳动合同和不要求社保 ...
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年才考虑到你,来了四个月的时间,当时进公司的时候他们说可以买,但是又没具体说清楚是什么情况,如果劳动合同里面说做够一年才帮你买,现在想走了,那劳动合同可以约制吗,劳动合同有效吗,是不是真的要做够一年才会买,谢谢解答。其实想知道法律有没有规定用人单位在签订劳动合同后要给员工买社保...
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本人于2011年2月15日一单位建立劳动关系,在2012年5月25日离职,在这工作一年五个月的时间,公司没有签订劳动合同,也没有购买保险,想向用人单位要回该得的,该怎么做?谢谢没有签订劳动合同可以要求补偿吗...
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公司签订了一年的劳动合同,今年2月29日到期,2月初公司协商不再续约。因为当时公司没有人接手本岗位工作,双方口头协商续约3个月(即续约至5月31日),5月4日公司通知可以离职,5月5日是最后一天班。 公司的这种做法是否合法? 应该得到公司的赔偿 ...
//www.110.com/ask/question-976823.html-了解详情
上级主管部门,为了规避用人风险,强迫公司员工重新上级主管部门另外成立的劳务公司签订劳动合同,员工不服,也不愿意去签这种合同。时至今日,公司突然宣布停业,并且强行开始做 感谢!工作的这些年,我们几个签有无固定劳动合同的员工,工资会被拆分成三块发放,每个月的工资几乎没有一次是准时发放的,最长时超过15天 ...
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律师你好: 于2009年7月初入职,直到11月下旬公司签订劳动合同,在2010年12月15号辞职并签订离职证明,后来在老板的极力挽留下又回到 年2月12号签订劳动合同,但是合同上约定时间还是2010年12月至2011年11月30号。按照合同约定我们是要交社保的,但是直到现在我们也没有交,如果 ...
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居民,年龄基本在50岁左右,公司成立已有六七年了。过来上班,整理合同时才发现她们没有公司签订合同,更没有缴纳养老保险。如何在我们不违法的情况下又能继续用工解决此问题? 若是签合同补交保险年龄太大了,那是否可以请保险公司进行参保,或是还有其他的途径解决此问题...
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