上班开始医院给交了三险并按正式待遇发工资的总和减去每月1000元）乘2=33516.25*2=67032.5元2，外出学习期间医院照常发放工资及奖金养老保险医疗保险及一个月的工伤险累计共47144.83元*2=94289.66元。累计161322.16元（我上了4年多的班只挣了11万。）4年白干了还 ...
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者依照（88）卫生部《医师中医师暂行管理办法》和94《医疗管理条例》，对无学历无职称人员参照卫生部颁发的《卫生技术人员职称及晋升条例》标准，相当于医士技术人员要求进行考试，合格者发给技术职称证，再申请开业，事实卫生部门倒置了该程序，不给办理技术职称证，才导致执业医师法实施后的法律不接轨， ...
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乙肝患者5-10天即可见效，其中很多病人仅一个疗程病毒转阴，以其不存在 耐药性和反弹性，被世界卫生组织所推荐为治疗肝病首选疗法! 然而据查改疗法在卫生 工商行政管理总局卫生部国家中医药管理局,工商广字(2003)第7号 第八条:下列疾病的医疗广告不准发布，分别 是：尖锐湿疣、梅毒、淋病、软下疳等性病； ...
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小区卫生工作，在2012.08.05日早晨，本人在小区打扫卫生，去倒垃圾时，突然垃圾车内爆炸，将本人脖子，以及胳膊烫伤，随后物业找来“赤脚医生”为我涂抹称他 8点左右，本人病情恶化，家人将我送往正规医院，在此后物业并无过问，随后家人去物业公司，想让其报销医疗费用，但是物业总是“踢皮球”~！ 求助啊~...
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6.乙方触犯国家法律法规，被追究形式责任； 7.乙方患病或非因工负伤，医疗期满后不能复工； 8.甲方歇业、停业、濒临破产处于法定整顿期间或生产经费 规定支付劳动报酬，克扣或无故拖欠工资； 3.经国家有关部门确认，甲方劳动安全卫生条件恶劣，严重危害乙方身体健康。 十、未经甲方同意，乙方在职期间不得自营 ...
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极大影响，成都华协医院在此郑重声明： 、成都华协医院是一家经成都市相关卫生部门严格审核，批准成立的一家医疗机构，各种证件手续齐全，符合国家相关规定。成都华协医院先后荣获：巴蜀质量跟踪卫生服务定点示范单位、2008-甘露援助协会十佳爱心助残医院，成都华协医院是一家综合男科妇科治疗的 ...
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我是在某县一所医疗单位工作了7年的临聘人员，基本工资650元。随着物价的猛涨，我曾多次向单位领导提出能否加工资的要求。2011年元月，单位领导 的基础上增加了150元，现在加上单位的福利，月收入约1150元。3月份，卫生系统在开卫生工作会上强调，需给自己单位的临聘人员交养老保险金。之后，我单位领导对我 ...
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我是在某县一所医疗单位工作了7年的临聘人员，基本工资650元。随着物价的猛涨，我曾多次向单位领导提出能否加工资的要求。2011年元月，单位领导 的基础上增加了150元，现在加上单位的福利，月收入约1150元。3月份，卫生系统在开卫生工作会上强调，需给自己单位的临聘人员交养老保险金。之后，我单位领导对我 ...
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当事人在汽修厂工作，在打扫卫生过程中，将拖把放入甩桶中进行甩干拖把没抓牢，打到手上，导致右手中指关节有碎片，及小指肌腱断裂。 年前老板还 两家平均。他的意思是虽然算工伤但当事人也有责任 我想知道我们是否要负责。 医疗费用我们该是怎样一个比例，我们对合疗的使用是否用自主性 他们的赔偿不应该建立在 报销 ...
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当事人在汽修厂工作，在打扫卫生过程中，将拖把放入甩桶中进行甩干拖把没抓牢，打到手上，导致右手中指关节有碎片，及小指肌腱断裂。 年前老板还 两家平均。他的意思是虽然算工伤但当事人也有责任 我想知道我们是否要负责。 医疗费用我们该是怎样一个比例，我们对合疗的使用是否用自主性 他们的赔偿不应该建立在 报销 ...
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