的），为了那七天工资我就问他什么时候能慢辞，他说3个月，我说时间太久了，三个月我就开学了，我也不是说马上走，我也可以到8月十几号走也可以啊，然后 走了. 请问那个工段长是不是对的，他有没有那个权利让我去结算工资呢?我星期一能拿到工资吗？劳动法是怎么规定辞职时间的，或是我要怎样做才是最好的辞职方式？谢谢...
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扣着不发给我。还说我没办手续什么的。我进厂的时候领工作服是交了押金的，押金也没拿回来，10天的工资也不发，那10天每天都加班到九点。我辞职已经一个月了。现在我 我该怎么做。可是现在工作服我已经丢了。他们就以这个为借口说不好把工资发给我 。我还想问下 辞职了工资可以拖到下个月发么？还是要当时就结清？谢谢...
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合法吗。 我现在辞职了， 请问 我能得到什么赔偿？还有公司每周只准休一天假，法定节假日也不休，而且不给加班费，请问我能要回这部分加班费吗，怎么能证 明公司 我怎么能证明我得工资多少呢？不过现在我能拿到合同，两份都在一起只有我得签字，工司没有签字也没有盖章，应该视为无效合同，这个时候我可以把这两份合同“ ...
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工作时间8：00到21：00）今年回来上班又不同意了。然后我在3月8日的时候上交了辞职手，在3月19日老板留我并同意我晚上休息而且加工资。辞职说也未 可以按劳动法规定日期离职？我们厂规定自动离职不交接的要扣1000块，请问我的工资到期离职没人交接的话还要不要扣这笔钱？我什么时候才可以拿到我应有的工资？...
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的大学生 现在在长沙一所学校的公寓中心上班 之前应聘的时候 领导对我说实习到拿毕业证500每月 拿到毕业证后签合同 月薪1200月 奖金至少200元每月 五险 到现在 但领导一直不签合同 工资现在除了1200元 什么都没有 前两天我去找部门领导 他要我签份我们学校外聘保洁员一样的合同 简直是现在的南京 ...
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的奖金，都是按照6月份进公司来算的。07年和08年的6月底发工资的时候，都多拿了一个月的工资。 我的问题： 1、这样做合规矩吗？工龄是公司说作废，就作废的吗？ 2、我这种情况，08年1月1日之前的工龄可以拿到相应经济补偿吗？还是按HR说的，提早一个月通知了，之前的工龄就不算了。 谢谢！ ...
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我们走，不是因为我们工作不好，我们也没有违反工厂规定，我跟管理人员谈我说可以走，工资马上结清马上走，但是工厂管理人员不同意说是公司规定，说我不给他面子 人力进厂啊，我要求不高，没有想过追究企业什么经济补偿，但是我应得的工资为什么不在离职的时候发给我们，非得要我们下月底发过来，我离职后肯定要从新找工作 ...
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工资，但是8月15号拿领工资的时候从工资扣了预支的钱，每个月扣百分之十的押金，还有部分的提成没算！离职后问了押金还有提成什么时候结算！老板说半年后 还有部分提成借没收到客户的尾款为由迟迟不肯结算！不知道这种情况该怎么办才能要回我辛苦劳动所换来的报仇？？实在没办法，听朋友说是在要不回来可以去劳动局申诉未 ...
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在美团工作了大半个月，一辆六成新125摩托车被收了，去的时候说6.5一单，到我领工资的时候不到4.5一单，半个月无形中扣了我五六佰块。去站长说在前 被扣了交通工具，就不干了。今天领工资他告诉我八个差评。每个扣50，再扣了20个单的超时单。一共扣了五百多。请问他们可以拿出什么客户，什么原因的差评吗？由于 ...
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我2016年8月25日正常办离职手续离职，当时说好了，工资等公司发8月份的工资的时候给我 我2016年8月25日正常办离职手续离职，当时说好了，工资 就去劳动仲裁，老板现在说可以给工资，但是要签订保密协议，怎么办，我是采购，然后如果要签保密协议应该注意什么，如果不签保密协议，还怎么样才能拿到拖欠的工资...
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