4月10日进入保险公司上班，当天进去把我安排在内勤岗位。没有对我做任何培训，至2010年7月12日我离开该单位也未和我签订任何劳动合同，未给我 被保险人亲自签字，那保险公司 就是没有履行如实告知义务。所以，我签字，不是导致给单位造成损失的直接和根本原因，也不是左右法院做最终判决保险公司败诉的直接和根本 ...
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已经过了两个半月,没签合同,单位安排的工作不适合我,请问: 1.我是否可以拒绝换岗(和我原岗位有很大工作性质差异)? 2.单位现在想找我补签合同, ? 4.提起劳动仲裁的有效期是多久?我是2月底合同到期 请回答的详细些,谢谢!!单位目前就是想拖我自动辞职,未出具过解除劳动通知书,如果按合同超期未签理由 ...
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两个劳动纠纷问题麻烦咨询一下。我在一个单位当初去的时候讲好的是每天8个小时工作量日工资120元。一个月以后会正式生产按计件计算。工资在五六千 一共两个人工作。他不能进行工作。技术工种基本上都是我独立完成。就相当于这个岗位单位安排两个人工作。其实是我一个人在工作。然后新来厂长找个原因说我们干活产生废料 ...
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单位的项目要撤让员工去别的项目，原来上的是运行班综合工时，去了让上正常班，他也没有提前告知，周三说的周五就让走在这种情况下我应该怎么办，和公司领导谈他说要么离职要么服从单位安排。...
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受不了单位的极品领导，但是在当初在签试用期合同的时候，不给看内容，说做这份工作就签，不做就走不给看，结果我就签了，工作差不多一年，我手上连 了，但是她说不可能这么快放人的，要等到她找人到人来，才可能放人。 交接不是单位安排人来交接的吗？为什么要我找人来交接？ 我该怎么办？直接交辞呈就可以走了吗？ 我 ...
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临时通知我需要再休息期间在在家里，完成一项长达四个小时的新工作，这项工作在之前从来没有接触过，单位安排了培训，但是完成这项工作的时间并不算加班，也并不算上班，在完成这项工作的时候，因为一些突发的情况，未能按照给出的时间节点去完成，公司以此处罚，我双休变成单休， ...
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我是一名中职生，现在在宁波一家单位实习，实习时间为一年。在我实习一个月后，实习单位安排我上夜班，时间从早上8点半到晚上9点，中间没有休息时间，只有半小时的用餐时间，一月一轮。而在实习协议上面并没有约定每日工作时长，协议签好后也没给我一份。现在我感觉 ...
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你好！我是浙江金华这边的业主，我们小区的物业单位不允许我们业主自己在外找浇筑楼板，楼梯的装修队伍。只允许物业单位安排的装修队伍浇筑，不然就不让我们业主的装修材料进场，请问这是有法律依据的吗？物业有这个资格吗？...
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员工上班时间玩游戏、聊天，单位是否可以进行处罚该员工为试用期， 试用第二天才来上班，而且无法完成所安排任务。 通过单位监控，才发现该员工整个下午都在玩游戏。 并且连续几天，上班时间不工作，迟到、聊微信、玩游戏、睡觉、参加其他公司招聘。 在该员工并未完成工作任务的 ...
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1⃣️我们是四班倒。我们想休年假 比如我年假是五天，单位需要我多上五天班，他说要不然工时不够，请问合理吗。2⃣️哺乳期没到一年，单位安排夜班，允许吗。谢谢...
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