，所以和我签了一份延期合同至今年2月29日，期间其余财务人员均已离职。今年2月份了解到本单位所有财务工作交接给集团关联公司，但对方一直不来交接，直至2 时间紧迫无法细致交接清楚，对方以此为由不肯签交接单，而且要求我之后还要再次去交接，否则不给开具退工单。我已签署离职证明等资料，他们是否有权力不给退工单 ...
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1、保证被担保人遵纪守法，严格遵守贵公司规章制度； 2、保证被担保人在贵公司履行职务或工作期间，不以盗窃、职务侵占、挪用公司资金等任何手段侵犯贵公司或贵公司客户 拖欠货款或其他业务形式的债务，如未能及时足额清结，应与工作交接人列明交接明细，交接清楚。 二、若被担保人因不遵守公司规定，发生携款潜逃事件 ...
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未签劳动合同，工作9个月，辞职，老板说一定要把工作交接完，为难我，说教会刚来接手的同事才能走，工作方面，我已经交接了办公室物品，资料，库存商品，但是他们不给签名，说新同事不会做的工作，一定要我教，做给新同事看，才能走，，，已经教了半个月了·，我做财务的，现金， ...
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是2011-3-14日，提前让我走。现辞职书各领导已经签字同意且已交到公司行政部，因交接问交接人不肯签字，且公司要对我之前所管的所有东西进行盘点，让我晚两天再走，（公司领导是在2011-3-5日开会 后，让我停下手中所有工作，让我只是在离职前做做打杂，搬运之类的活，截止现在接手我工作的人也只在 ...
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我不同意签署.但负责人力资源的主管威胁说:如果你好好配合签署协议,以后你找工作别的单位做背景调查时我们可以给你往好的方面讲,有利你的职业发展 ,乙方承诺于2009年8月28日前办妥离职手续(离职手续包括但不限于工作交接,财务交接). 2.甲已双方确认,工资发到2009年8月28日,社会保险缴至2009 ...
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我们几个人在的时候，也不说，现在就直接扣我的工资，请问，这合法嘛？ 而且每月15号发工资，这次也是拖到20几号，我忍不了辞职了，他也同意了，工作也算是进入交接过程中，因为来的时候并没有劳动合同，最多是劳动关系，现在交接工程中，他们还不停安排新工作，请问我能 ...
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11月14日转正，13日公司找我谈话，说我不符合录用条件，解除劳动合同，我不认可，当天公司直接将我的办公软件系统账号删除，办公区域换锁，只是我无法上班，因我不认可辞退理由，未进行工作交接，后公司又以工作不交接为由不发我最后一月工资，工作期间我有办公用品库房管理职责...
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里面，也没有书面写给个人，也未和当事人说明，今年2月5号，我发送邮件提出离职，但是2月15日，由于工作问题和领导造成矛盾，下午请假回家，但是第二天领导将我原来用的电脑备份封存不让我用，要求我用新电脑重新弄东西交接，要求我个人上交手机放到公司柜子里面，我个人以为是 ...
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属于我的那份合同，现在辞职，由于之前同事离职工资都没有结算，所以我并未交接，现在公司让我签署离职承诺书，不然不给结算工资。 离职承诺书内容如下 ： 1 资料交接等方面，没有遗漏和不当 之处。如果因为本人工作交接不清或遗漏而直接导致公司损失，本人愿意按公司 相关制度承担赔偿责任； 3、离职以后，本人在职 ...
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