我想咨询一下，我今年5月份的样子开始在一家私企上班，现在怀孕2个月了，前两个星期因为身体原因请假2星期，单位另外找人顶替了我的工作，现在休息期满，我提出回去上班，但是单位迟迟不落实。如果单位要解除我的劳动合同，我该怎样维护我的利益呢？...
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我公司一个员工，入职不满半年发现怀孕后，就开始请病假不来上班，说要员工病假回访被请假员工及其家属多次拒绝，根据国家规定给予其3个月的医疗期，到期后通知按时回岗上班，还是不予理睬，公司考勤只能记旷工，是个人不配合公司工作，主动放弃岗位工作...
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本人在一家县公立幼儿园上班，怀孕有六个月，可是由于本身患有地中海贫血，医院也开了先兆流产的证明，可是园里不让请假，反而让我提前三个多月休产假，等于出月子就要上班，这样合理吗？...
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请教一下，我从2015年4低到现在的公司上班的，没有签劳务合同，已婚，2016年5月份发现怀孕，于2016年5月24日开始请假，5月26日做的人流手术，6月12日开始上班，可是公司不但不给假期，还把6月9日到6月11日的端午节也扣掉了，请问我要怎么要回属于我的工资？谢谢各位。...
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我来厂里上班上了3个月，来的时候经理说了做满两年辞工，但是现在怀孕了，做不了，要辞工，可是他把我第二个月工资2500和第三个月工资各扣除了百分之30，第三个月我请假8天没上班，两个月加起来就只算了百分之30，怎么办？...
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您好，我想咨询下我怀孕了，因为我的工作是开行车的属于高空作业，现在需要保胎拿着医院开的病假条去请假，公司给出回答请假三个月不来上班自动解除劳动合同，这样合理吗请求帮助...
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因母亲生病住院，我请假照顾，没批，说那我不能正常上班，只能交我回大厂劳资科。劳资说半年后，我自己找不到岗，就和我解除合同，可我在待岗期间又怀孕了，单位能和我解除合同吗，我是国企正式工，签得是长期合同，请帮我，...
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您好我怀孕两个月了辞工但老板同意后反悔我要请假流产十天老板因公司忙让我第十天回去上班可是我现在来不及去老板说不来就算我自离上个月工资也不给我该怎么办...
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我怀孕两个月后辞职但公司批了后反悔后又请假十天流产老板中间多次以公司忙要我回去上班今天又说今天是第十天如果不来就算我自离可是我今天真的来不及了我该怎么办...
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你好张律师，我在公司两年半了，前段时间查出怀孕因为年龄比较大上班时间长，也有辐射源医生建议最好不要上班容易流产，如果我向公司请假这段时间公司应不应该帮我继续缴纳五险一金...
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