我是无固定期限劳动合同，由于公司经营问题导致收入大幅下降，我该如何要求解除合同并得到相应的赔偿...
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本人经过公司考试选拔到现岗位，在本岗位已签订无固定期限劳动合同，现公司为降低运营成本，进行人员重组，再次对现岗位进行考试选拔，未进名次内的人员全部回到第一次选拔前的岗位上班。请问这样做我的合同签的有效吗？公司这样做合法吗？...
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工作12能，申请与公司签订无固定期限劳动合同被拒绝，单位已发终止合同通知...
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07年进单位工作，12年签了5年合同到17年1月结束，现在单位要辞退我，单位拒签“视为无固定期限劳动合同”怎么办...
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我进去我现在这家公司已有10年已经是无固定期限劳动合同进去的时候做的是行政人事在这10年间换过两次部门做的还是行政内勤专员，但是最近的一次换岗位被分配到生产加工食品每天需要切配包装是不是违反了合同...
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我在外企工作3年多，签的是无固定期限劳动合同。今年这家公司成立了一家新公司，需要把员工转到新公司下，然后在和其他公司合并，请问如果我拒绝签合同，那么按劳动法应该如何赔偿...
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单位原先是事业单位性质，现在要改制，改为国资企业。我与单位签订的是无固定期限劳动合同。且在合同中约定在本单位连续工作八年，福利待遇同正式职工，我已经满八周年。我想咨询下，现在改制的话，我能得到什么补偿？...
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你好，我在国有企业上班，最近因为单位效益不好，给我们无固定期限劳动合同的员工转岗，去销售两个月，可我现在身体不好，歇病假，请问单位如果跟我解除合同，合法吗？...
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本人已与单位签订无固定期限劳动合同，现在单位把我换到另一个单位，工龄都带过去，签长期，这对以后新企业倒闭赔偿有影响吗？如果新单位倒闭，赔偿的话，怎么算？安合同签到新单位算起吗？...
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用人单位将个别岗位对外承包或取消，签订无固定期限劳动合同的员工可否要求经济赔偿，在劳动者不同意更换为与承办方签订合同的情况下...
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