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两个月,但是合同只有公司有一份并没有给,公司规定实习期因个人原因辞职是没有工资,但是这一个半月以来发现领导不讲道理,经常不分青红皂白训人和骂 他压一个月工资还能要回来么,以前在别地方工作时候受过公司事十级不知道有没有什么帮助,先谢谢了。是工伤十级 不好意思打错字了 是试用期不是实习期...
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及两个月押金(公司是押两个月工资)外,还必须得支付一个工资赔偿,十二个月平均工资至少在3000以上,现在公司为了避免这个赔偿问题,就想出以调换工作岗位来达到让自愿辞职目的,由司机调换成保安,(注:另外那位跟车同事也与同样遭遇)请问律师们, ...
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说起吧,7.1号上月发工资之后,(我们是月工资下个月底发,相当于压了一个月)过了1个月06天,不想做了,于是和上级,就是经理说了 ,因为没有口头辞职,或者书面辞职。所以领导也就没有报工资,还说这是制度,但是当时和经理说过之后没有任何人和说过这些事情,也没有签订合同。是否可以申请工资呢 ...
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劳动争议判决书下来了,里面已经证明有劳动关系,且要赔偿一个月代通知金1800元,无理由辞退半个月工资赔偿900元,由于公司营业执照是2012年3月20日 职至3月15日未签订劳动合同赔偿双倍工资请求,因无事实依据,本庭予以驳回。 已经是证明有事实劳动关系,如果上诉到人民法院的话,是不是会赔偿双倍 ...
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公司是每个月25号发前一个工资,可是5月25号时候公司以集体工作成绩不达标为理由拖欠工资。在31号上班期间,和经理因为工作事情发生争执,于是 打,随后报了警。处理结果未出来所以在家等消息,并且不想在这个公司上班了,今天去公司要工资,经理守着门 不让进去,还说旷工没有工资了 ...
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您好,在一家酒店上班,因为个人一些问题被酒店开除,同时酒店也扣除了一个半月和300元工作服押金,请问应该向酒店索要工资吗?...
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拖欠了两个月工资发过来了,但是却说二月份最后一天离职是旷工,一天扣三天,打电话过去,那边不承认答应29号可以离职,说他们那里离职时间就是一个月到三个月,以前说都概不承认了。(是十号提出离职,然后十 ...
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这样刚去一个公司面试时候,我们曾在网上问过他们,他们负责招聘说不满20天自己离职,没有工资,如果是公司给开除是有工资,无责任底薪,可是在干到第十五天时候,这位朋友被开 ...
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买社保。两年中老板曾经有意和签订合同但因为工钱问题没有下文,如果打算过年辞职。可以拿回工作两年社保补偿吗? 工资单只有当月,有两年前老板给500 八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同,应当向劳动者每月支付二倍工资现在是工作两年 适用这个法律吗?...
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网络公司店员,因为公司要改革,要辞退很多员工。但是听说公司辞退员工需要补偿一个工资去问领导,领导说公司规定把员工本年年终奖每个人每个月100元给员工当作补偿,不补偿一个月工资。请问这样做合法吗?如果不合法因该怎么办呢? 谢谢!!!请问现在公司叫写离职申请,办完 ...
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