在一家公司工作，试用期三个月，我只干了18天，没有签订劳动合同，也没有提前三天辞职，能拿到工资吗？会被公司要求赔偿吗？该公司老板说，转正后公司部给买保险，给四百块补贴。辞职当天老板说我有空再找她结工资，感觉遥遥无期了，我还能拿到工资吗？...
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律师: 您好！我在公司上班1年多，已签订劳动合同，但是合同两份都在公司人事手里，并没有给我一份，试工期三个月后转正，未上保险，基本工资1300，现公司想 ？尊敬的律师朋友：我有问题要补充：首先我在这个公司之前从未上过保险，其次我签订的合同上写的是一年后上保险！有什么影响吗？还有公司和我谈的时候，我应该 ...
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月26日辞职。大约4个月，公司也没和我签订劳动合同，也没给我交社保费。本来口头说试用期是2个月，试用期结束，转正了，把试用期的工资弥补给我。后来，又书面发文3个月试用期。我认为公司讲好了多少工资，没有兑现。出尔反尔。在8月26日辞职。在8月份时，法人代表也更换了。请问一下，我可以 ...
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公司规定入职一到三个月就可以转正，可是员工工作了五个月以上并没有签订劳动合同，也被告知还在试用期，正常手续离职以后公司以不满一年的理由，扣除员工培训期间的路费以及住宿费，请问这样的做法合理吗？...
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面试是与经理谈好工资实习期，和转正工资，第二个月后转正了，工资也按照说好的发了，因为不是一个领导，另一个领导看到后说他没批准，不但降低工资，还说要把上个月多发的扣回来，应该吗？我要怎么办？谢谢...
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你好！我们公司试用期为一个月完成任务后就转正。刚上到两个多月被公司辞退了，没有签订劳动合同，还可以拿到工资吗？...
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我之前在一家健身会所做店长，底薪是5000，2月10几号离职的， 公司也没给签劳动合同 ，离职后，副店长转为店长，之后我的会员退了7000元的课，没这7000元业绩 ，店长拿到的1900多的提成公司全部在我的工资里扣，而不是让拿了提成的转正店长退！！跟我一起离职的朋友工资全被扣了，没够扣的部分也扣在了 ...
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请问律师：本人一直以实习生在一家国有企业工作近2年没有签订劳动合同，跟用人单位协商他们以单位正在裁员不给予转正，我应该怎么办？...
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入职手续（仅在公司留存一份） 3.公司一直未与顾问们签订劳动合同，未办理转正及未办理医疗养老保险（本人深圳户口） 4. 工作期间，公司间断性地 记录）7. 昨天接到信息称：公司主要负责人宣布，因2月份公司放假，全体员工没有工资 8. 工资均以银行支付形式打入员工账户 二、咨询内容：1.如何讨要工资 2 ...
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我在公司工作了9个半月，没有签订劳动合同，没有交保险，转正后没有按照约定的福利待遇给我。现在我怀孕三个月了，下个月开始公司给我降薪，我怎么办？...
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