经协商，甲乙双方（以下简称“双方”）就下列问题取得一致，协议如下： 一、服务内容 1、办理周期：2018年10月7日——2019年10月7日 2、资金利息： 。 3、甲方保证其提供的所有资料及信息真实及合法。如有虚假，甲方自行向资金方承担法律责任，乙方不承担任何保证责任。同时在办理期间，甲方要积极配合 ...
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一名芜湖职业技术学院得到一名大二学生 ，学校以不发毕业证为由，强制性实习，合法吗？并且实习机构要求签署两年实习合同，一年违约后要求赔偿5000元违约金，我们是专科，还有一年毕业了，强制性限制我们两年的时间，请问这样做合法吗？有什么办法呢 ？因为害怕学校对我们进行暗箱处理，我也只能在微博上@ ...
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，单位的负责人也没有谁向我释明，只说是补签一份合同，内容也不给我看，就要我签字，因为我怕如果不签，就会失去工作。但是后来我一直在单位安排的工作 他们都知道，还评了先进。单位这种做法我觉得寒心，也觉得不合法。 请问律师 我是否可以签订无固定期限劳动合同？单位是否是违法解除？是否要支付我双倍经济补偿金？我 ...
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，单位的负责人也没有谁向我释明，只说是补签一份合同，内容也不给我看，就要我签字，因为我怕如果不签，就会失去工作。但是后来我一直在单位安排的工作 他们都知道，还评了先进。单位这种做法我觉得寒心，也觉得不合法。 请问律师 我是否可以签订无固定期限劳动合同？单位是否是违法解除？是否要支付我双倍经济补偿金？我 ...
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单位的负责人也没有谁向我释明，只说是补签一份合同，内容也不给我看，就要我签字，因为我怕如果不签，就会失去工作。但是后来我一直在单位安排的工作 劳务派遣，与其无关，还说对我已经够意思了，但是我觉得这样不合法。 请问律师 我是否可以签订无固定期限劳动合同？单位是否是违法解除？是否要支付我双倍经济补偿金？我 ...
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请问一家有限公司它没有教育局的批准培训许可证，不发证的，培训内容是打代码的和设计方面的，收取高额“服务费”（自称，原因是这培训是免费的但你消耗了公司的大量人力 人都不知正真的岗前培训是要劳动合同的不能收钱，是事后他们露出了破绽才发现。 所以请问该公司以中介的名义收学生的钱来培训，合法吗，有什么好建议？...
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25---2017.6.24，双方约定试用期至2.16.9.25止（期限为3个月）工作内容和工作地点项下：乙方应甲方要求，按时完成规定工作数量，达到规定的质量 就未在去公司，至今未办理离职，公司也未说辞退。综上所述 我签的劳动合同属于标准工时工作制合同；还是属于不定时工作制合同；或其它合同？是否合法。...
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培养我，试用期为半年，因为单位重新选址装修，所以半年期间我大部分时间所从事的工作内容都为勤杂工，从一个毛坯房开始打扫卫生，经常是按照教学部老师的上班时间上班 的行为严重损害了我的合法权益，我相信法律的力量以及法律的公正性，故请求劳动仲裁。 想知道，单位给我的赔偿金额怎么算？ 1.未签订合同7个月的补偿 ...
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，签订了合同。随后依照合同内容施工，个人垫资施工一两百万元，之后发包方向个人账户转账一百多万用于支付工人工资。中途，私刻公章事件被建筑公司以及发包方知道，双方决定不追究责任，更换成另一家公司的合法合同，直到按照合同全部完工。现因价格方面，亲戚将发包方起诉，发包方以此为要挟进行 ...
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上签了字，但没有修改劳动合同内容，我劳动合同期限是2017年。现在公司以我业绩不好为由有意想辞退我。我想了解一下：公司辞退我是否合法？我申请劳动仲裁是否有胜算？ 算还是按我最近一年的平均薪资算？另外没计算在薪资里半年发一次的绩效算不算？） 再请问下各位律师：经济补偿是补8个月的薪水吗？谢谢！ 另外前段 ...
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