扣除300元工资。我侄子每日工资为50，共工作19.5天，工资875（工作期间不小心收取了一张100元假币），请问是否合理？在协商的过程中，我哥和那位 ，出现这样的事情有可原；2.老板管理上出现问题，每天交接帐的时没有清点账目，12天后才发现问题，使被挪用的钱增加；3.老板作为朋友，在一起吃饭时曾口头 ...
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。没有提前打招呼说要离职。7月初做完交接工作以后。老板说我可以走了。我们是每月15号发工资。7月15号要发6月的工资但是没发。已拖到今天。老板一直 没有告知要我写离职申请，请问我有必要回去写离职申请吗？不办的话会不会影响我的社保？现在单位要求我必须当面提交离职申请，但是也不明确表示哪天才能结清工资，跟 ...
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我和公司没有签劳动合同，今年四月二十三号突然不想干了，就没去上班了也没有交接工作，公司就没给我工资，我最近都向老板提出给回我工资，但是老板什么 拿回工资吗？谢谢各位律师为我解答。但是全部答案总结起来也有好几个不同答案，有些简单的说可以劳动仲裁，有些又说要先回单位办离职手续，那总的来说，我要做的是哪些， ...
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之间，我和姐姐临时想到做生意，我们就弄了一个小店，上班后店里忙不过来，我就向经理说了我辞职的想法，当时经理就同意了，还说支持我创业。后辞职期到了，工作该交接的我都办妥了。工资经理就说15号给，因为1月份的工资也没有发，在那跟经理相处了几个月，觉得经理人很好，想着 ...
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发的时候都到18号以后了。这种情况对我的生活带了很多麻烦，7月6日我提出了辞职，7月9日我提交了工作任务交接得到许可已离职，但是公司4月18日-4月25日和6月25日-7月9日的工资依然没给我结算。这个我可以到杭州的劳务仲裁部门投诉要求支付我的工资和得到 ...
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第一个月的工资要等第三个月十号发 十二月和一月拿到第一二两个月的工资均是1200，因公司还没有跟我签合同觉得不妥又跟经理交涉还是承诺会有2000的待遇 签合同云云（其他员工也都没有签合同） 2012年2月下旬提出离职，经经理和老板同意找到人交接好之后就走，2月29日之后正式离职 3月10去拿工资时，被 ...
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，可以多付一个月公司后立即离职，而现在是公司要你在辞职后不到30内离职，而不付其工资，请问这样是否合法？谢谢！例如：一个月工资1800元，辞职的时候说必须等一个月后才能走，而辞职后只工作了20天（需要交接期），公司却说你可以走了，然后这个月的工资就只发1200元，请问一下这样符合劳动法吗？可以 ...
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月6日进的公司，2011年11月22日提交书面辞职，公司批了，但在等人交接期间和经理在QQ上聊天时有争执，说了一句滚，公司以此为由说我辱骂上司并将 按正常发工资的时间结算，又说要扣我的工资，请问这合理吗？公司是在厦门注册的，不过我们这个工作部门是在泉州，如果申请劳动仲裁应该去哪边还应该准备什么资料呢？ ...
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没签合同，工作从10月10日到今天10月13日，公司一直不给我发工资。我找他要，他说让我明天办辞职手续。到18号再来拿工资。公司之前的好几个员工走之前听说都没要到工资，所以我很担心到时候他不给。他说让我明天过来办交接手续，这个月十八号拿十月份的工资，12月份才能拿到十月份这几天的工资...
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老板以丢货理由拖欠工资我怎么办？我在超市工作，做厂家的导购，薪水是厂家支付，我于今年的2月28日从上一个厂家合同到期正常离职，厂家应3月20日 着我的工资称要把货对清楚再决定我的工资该怎么发？ 我认为厂家不是不知道我什么时候离职，离职时未通知我要盘点交接，一月份发薪水的时候也没提出要扣丢货钱，我们签署 ...
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