给他们按图施工，工具之类由他们负责，其他事与我无关。当时没有签订劳动合同，也没有直接和老板发生关系，施工单价是我堂哥给的，生活开支自始至终都由我堂哥给， 还说为了这件事还被什么什么单位罚了多少多少，送礼送了多少。如果那公司执意要求的话，他也没办法。他说过去的就让它过去，他一人无能力承担这么多。言下之意 ...
//www.110.com/ask/question-1004014.html-了解详情
弥补我该得到的部分工资，到时候要和我正式签约劳动合同，给我交纳6险等优裕的待遇。大家认识一场我也没有太在意，就这样在公司工作了快一年的时候，公司还是 越久这个事情就会越来越复杂。因此6月18日已没有与我签订合同和没有给我缴纳社保为理由提出辞职。我现想把我该应得的部分工资要回来，我们中国法律有没有针对我 ...
//www.110.com/ask/question-514610.html-了解详情
司机的部门，所以我们司机都挂号在车辆租赁单位——一家汽车租赁公司，因此我的劳动合同是和汽车租赁公司签订的（除劳动合同外，我没有见到任何其它文件！）。 合同规定： 工作了一年多除去开支就剩下3000多，所以，希望在网上先咨询大家一下！近日我一直在查询资料，听说自己去申请仲裁很慢，估计钱还没拿到，再工作还 ...
//www.110.com/ask/question-456244.html-了解详情
是我一个人作为其在北京的代表处的唯一员工，在与国内买家和卖家联系。因为一直没有签订过书面合同，所以该公司也从来没有给我交过任何社会保险等，只是一直是按 公司北京办事处是事实存在的，并且存在约8年了。不管我有没有签订任何书面协议或合同，我付出劳动，印度公司付给我报酬都是事实存在的。 不知道这中情况的话， ...
//www.110.com/ask/question-390826.html-了解详情
我在本月月初与一外包性质公司A签订了一年的劳动合同，月薪10000，其中，试用期工资8000，试用期为1个月。工作内容是外派到另一间公司B，但合同上 6号开始？还是要以入职时间为准？公司是否要为我这3个星期作赔偿呢？ 2、由于公司A和B的运作问题，一直不安排我上班，最后公司A在试用期内以公司B业务调整 ...
//www.110.com/ask/question-312198.html-了解详情
，这之前，我们一直是固定的职工，合同都是长期的，当时企业改制的时候，解除了全体职工的劳动合同，但是没有支付任何的补偿给职工。只是和我们重新签定了一 实行全员劳动合同制）职工时，其转制前的连续工龄与首次签订劳动合同单位的工作年限合并计算； （2）职工因原企业合并、被兼并、合资、企业改变性质、法人单位变更 ...
//www.110.com/ask/question-96825.html-了解详情
合同，因为未缴纳过任何的社会保险，而且最近公司还无缘无故的拖欠了我们三个月的工资，所以昨天我和同事以未签订劳动合同，拖欠工资为由提出辞职，但经过多次交涉 后面签字，后来就在1300后面签了，那500饭补由后勤经理签字领取（从始至终我们也没有拿到过500饭补），我们辞职后还能拿到每年一个月的赔偿金吗？...
//www.110.com/ask/question-50790.html-了解详情
，后来又是500，600。。。。一直到现在我老公每月也只有2900元，而且这工资也是等我和他结婚以后才涨起来的。 公司也壮大了，还说今年年后要搬到深圳去， 他哥厂里才300，而且还拿了两年多时间。 问题：1、我老公并没有与他哥签订劳动合同，能够按照劳动合同规定的一年赔偿一个月来赔偿吗？ 2、工作八年了 ...
//www.110.com/ask/question-14695.html-了解详情
各位律师，我公司的这个规定是否合法，和我们签订的劳动合同里面关于风险共担的条款是否为霸王条款，是否符合法律依据，本人现在已经离职一个多月了，还一直在帮原来公司处理一些收尾的工作，公司还是以这个理由不发钱，我离职也没有给我结这个绩效的钱，这个我要怎么办呢，求助于各位律师 ...
//www.110.com/ask/question-14659666.html-了解详情
在单位工作四年，一直未签订劳动合同。从劳动合同法上规定，满1年未签劳动合同可以得到11个月双倍工资补偿，但是对于超过一年，达到四年都未签订劳动合同，有人说可以得到11个月工资补偿，原因和标准我不清楚； 但也有说没有任何补偿：超过一年未签劳动合同，已形成不固定期限劳动合同 ...
//www.110.com/ask/question-12078305.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务