九级工伤，第一次治疗休息快一年的时候，我做了二次手术，休息了三个月，单位要求我去做鉴定，鉴定结果为九级并要求我马上上班，我当时说伤口还痛，他们就 又没有合适的岗位给我，就让我去了一个环境不好的岗位，我的伤口因此隐隐作痛，给单位领导说了需要休息，他们让我坚持要不就不理我，态度也相当强势，请问我该怎么办？...
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工作期间，但不在工作地点，也不是单位安排的工作，发生一起交通肇事，对方负全部责任。请问，工作单位有无责任？如有，具体又是什么...
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1.本人有深户。2.有签订无固定期合同3.工作14年之多，从开始工作起就有交社保.4.有保存一定劳动合同 1.请问单位安排的下一个工作跟这个工作差别太多我能做什么？ 2.如果下个工作不好，我能要求得到什么赔偿？...
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职工在单位安排下外出办事，职工在无驾驶证的情况下骑自己的摩托车去办事，回来途中撞伤横穿公路的小孩，两人都小腿骨折，交警认定职工负主要责任，这是不是工伤，是不是该单位负责职工的医疗费用及第三方的赔偿费用...
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我公司停产了，集团给安排到其他公司，但更换岗位降低工资，我不同意，可以仲裁要来经济补偿吗？到时候集团说，不是我们想辞退你，因为效益不好停产，给你安排了其他公司的工作，只是你不想干。到时候怎么办？我是做财务的，不想干业务员，而且工资降低了不少，我怎么做才能要到经济补偿金？...
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违反劳动法律法规的规定，同时也严重损害了申请人的权利，因此特诉至贵委，请求依法裁决。 此致 重庆市沙坪坝区劳动争议仲裁委员会 申请人：____________ 2011年 月 日单位说我负责签订和保管劳动合同，我入职的时候又没的什么岗位任命书，签字确认，公章我也不保管。单位说只要我去诉讼，就去法院 ...
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我在一个酒厂做包装工人，08年时被单位安排接受消防培训，培训结束后继续让我在包装车间工作。直到现在我想辞职，单位要我退还培训费用。虽然接受培训，但并不是我自愿，而且培训结束后也没让我上岗。请问我该怎么办...
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我是湖南省冷水江公交公司职工，一直住在单位安排的房屋，今年准备对该栋房屋进行拆迁改建，我没地方搬，单位以侵权将我告上法庭，请问我的“权”有多大？敬请解答...
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我是劳务派遣员工 因为工作调整 胜任不了当前工作 用人单位安排调岗 但是调的岗位都是重体力活 需要抬几十斤到二百斤的板子 我们女员工根本干不了 就为了走程序 调岗后还是干不了 把我们返回劳务公司 这算不算恶意调岗...
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人力资源机构有营业执照但是没有人力资源许可证可以向用人单位安排人员去工作吗...
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