您好，我到现在在公司工作七年了，但是现在公司不景气，想辞退我但是又不想给钱，现在公司要求我们变更工作地点，如果不去，就让我们休假给最低工资，公司这种做法合理吗？如果这样一直给最低工资，是不是明年再辞退我的话给的补助标准就是按照最低标准给钱？...
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本人在一家物业公司工作(用工合同15年11月到期，至今未续),现公司未与业主续约，物业公司员工须变更工作地点调到深圳，公司员工是否能解除劳动合同并要求补偿？...
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我们一直在北京分公司工作，3月24日接到北京分公司领导口头通知，要求我们到天津公司上班，如果不去，4月1日开始不能上班。 1.我们没有接到公司的 电话录音是否可以作为足够的证据向劳动仲裁委员会申请仲裁？ 2、已经删除我们的指纹记录，要求我们交接工作内容，但不体现在书面上，如何证明我们到北京公司上班？...
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单位是国营企业，单位领导现在要强硬将我调离现在的工作地，到市里面的其他县工作，离家有100公里，因为家庭原因无法到外地去，但领导说如果不去就要辞退。当初的劳动合同里面对工作地点好像没有明确规定，现在应该怎么办？谢谢...
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本人在一家单位工作数年，期间续约多次，现单位转让与私人老板，遂迁此地员工于另一地方，本人觉得另一地方工作不便，此处合同马上到期，如不再和公司续约，本人可否得到一定的补偿...
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只有一个他写的50元收据，无盖章，无手印，只有字迹，该兼职中介收取50的介绍费，然后说会发布工作给你，现已没有再发布工作，而且还欠一天的工资，现在人也找不到，工作地点变更，打电话通的但是不理，怎么维护自己利益，不要说冠冕堂皇啊...
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我进公司工作10年多了，2003年在深圳进公司工作到现在，09年调到江苏分公司上班，2011年签合同时工作地点变更到江苏，现在分公司要撤，公司让我回总部上班，我不愿意，请问我应该怎么主张公司赔偿？谢谢！...
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我在宁波市区一家公司上班，公司把我派到宁波下面的县市象山工作，象山公司业务调整人员解散后我调回宁波，一个月不到公司紧急把我调往杭州桐庐。 并且我知道这家公司有可能也业务转变，不同意调动，要求单位支付补偿金。单位以给我安排工作，当时劳动合同工作地是百货及下属门店为由拒绝我的请求。我能拿到补偿金吗?另劳动 ...
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在公司工作3年多，从事五金冲压行业。签订第2次合同工作地点为深圳市，现公司要搬迁到东莞市。劳动合同没有下发给我。我想知道以下怎么处理： 1.公司要求重新签订东莞市劳动合同！（我拒绝签） 2调至深圳市范围所属的部门（工作工种有变化，举：调至做流水线作业，也就是说与五金冲压无关的工重种。相应 ...
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？ 关于整迁XXXXX公司北京分公司后员工预留时间的通知 各单位： 根据公司将所有业务及工作岗位合并到总公司（杭州）的决定，现将有关员工后期预留时间作相应补充： 1、从即日起，北京分公司在职员工因涉及工作地点变更自愿离职的同事，可以办理自动离职（必须交接完毕，由北京总经理审核签字方可）， ...
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