请问下啊，中秋节公司不休息，说是调休，但也只是调休了其他时间的两个半天，中秋节三天是不放假上班的，也不算加班。然后我请了一天假，扣我三倍工资，这样合理吗？...
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你好，公司规定加班只能调休，我从六月份到现在积累了300多个小时的加班时间，包括国庆节加班两天，中秋节加班两天，元旦加班两天，临济过年放假，老板却以公司现在忙不适合调休的理由拒接我，我可以申请劳动仲裁吗？现在我应该准备一些什么证据...
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单位综合工时制，我9月份开始加班，总共230个工时（173正常工时+57个加班工时），但是单位把我中秋节的15小时三薪从加班的57小时里扣除了！请问单位这样做合法吗？...
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，开始公司要求加班说每天都有补助，所有员工都加班到晚上11点左右，月底就给了300元加班费，中秋节法定假日公司放假3天，结果都不是带薪休息，10月10号发完 ，10月14号离职； 国庆节法定假日7天，1、2、3、4公司放假休息。我加班5、6、7号3天时间，离职当天问公司要考勤统计公司竟然说我实际出勤9 ...
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我在清远一家幼儿园上班，中秋节和国庆节都放假了，我们保安一样要值班，问领导是否有加班工资的时候，被告知保安属于特殊岗位，一年365天都必须上班，没有加班工资！马上要过年了，又是同样的情况，没有加班工资，值班的时候没有饭吃（我们是两班倒，12个钟）让人寒心。请给予帮助...
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俩班倒的工人，上俩天休息俩天，中秋节哪天上班的工人一天24小时按几个加班计算？在家休息的工人又该如何对待？谢谢...
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23号星期天，24号中秋节，我23号上夜班，请问23号下半夜加班怎么算？？...
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我们是综合工作制，以季为周期，上一休一的班，中秋节正班休息的人是有8小时补休，公司人手不够安排休息的人加班怎么给工资，都有超工时，...
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你好！请问我现在工作时间是周一至周五，五天半小时，三班倒的，周六日是算加班的。周日夜班12点之后的加班是按1.5倍计算吗？9月30的夜班要怎么算呢？还有中秋节的夜班是按几倍支付...
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工作四年多了没签合同没交社保，且每年国庆，劳动节，元旦节，中秋节，古尔邦节等法定节假日都没有加班工资只按正常上班工资结算但是我没有证据该怎么办呢？...
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