劳动仲裁委申请先予执行手术费，并提供了担保，仲裁委说无法受理，致手术一拖再拖。同时根据人力资源和社会保障部《社会保险基金先行支付暂行办法》第五、第六条之规定，申请从工伤基金先行 泸溪尚未执行，全国都执行的办法，怎么会在泸溪不执行呢？这也使我维权之路变得更加艰辛。现予咨询，如何维权，让我看到希望和光明。...
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给报销。 根据中华人民共和国保险法35号令三十条有明确规定，可以找医保先行支付。中华人民共和国人力资源和社会保障部令第15号对先行支付也 有明确社会保险基金先行支付暂行办法。但是地方的相关具体的操作流程还没有出台。我也和当地的社保部门沟通过，医保部门也帮我们和 市里医院的职工医保 ...
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，理由是‘被申请人’填写了个人加一个公司。但在‘劳动人事争议仲裁办案规则 ’【人力资源和社会保障部令 第2号】第二章第九条规定：劳动者与个人承包经营者发生争议，依法向仲裁委员会申请仲裁的，应当将发包的组织和个人承包经营者作为当事人。 这规定是否说明‘被申请人’可以是个人加公司？是我解读错误了 ...
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我在一个游戏陪玩工作室工作了一个月但是走的时候说工资下个月发但是现在拖了两个月了没发怎么办，想在人力资源和社会保障部举报，但是不知道公司名称...
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根据劳动合同法实施条例：劳动者达到法定退休年龄劳动合同自然终止，但是最高法，在给山东省高级人民法院的回复中说：判定劳动合同是不是自然终止的法律依据是是不是开始享受养老保险待遇。 但是，人力资源和社会保障部在回复人大常委会的文件里说：达到法定退休年龄劳动合同自然终止的条款有效 请问企业到底该何去何从...
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您好！我之前在网上看到ISF国际营养师招生，相关网站一直在劝说，说ISF国际营养师结业证，现在人力资源和社会保障部并不认可，卫健委也不认证。我有些困惑，不知该不该学习？国家会不会认证？非常感谢，给您添麻烦了。...
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按人力资源和社会保障部颁布的《企业职工带薪年休假实施办法》第十条的规定，用人单位经职工同意不安排年休假或者安排职工年休假天数少于应休年休假天数，应当在本 ...
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在月嫂服务期间，宝宝发烧了，现跟中介公司（某品牌加盟店）沟通，有健康证，育婴师证（某培训学校颁发，而不是品牌公司宣称的中华人民共和国人力资源和社会保障部颁发的），月嫂资质不够，宝宝发烧住院...
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找了家代评职称的公司，签了协议确保代评的是合法有效的职称证书，结果收到的职称证书、评审文件之类的东西后，上网查询真伪，结果这家公司给的查询网址我在人力资源和社会保障部咨询根本不是他们的官方网址。电话查询该证书是假的。于是找此公司退款，现在把证书、评审表之类 ...
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找了家代评职称的公司，签了协议确保代评的是合法有效的职称证书，结果收到的职称证书、评审文件之类的东西后，上网查询真伪，结果这家公司给的查询网址我在人力资源和社会保障部咨询根本不是他们的官方网址。电话查询该证书是假的。于是找此公司退款，现在把证书、评审表之类 ...
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