案件受理费5800元，由上诉人杨坤林负担。 重庆市人民检察院抗诉认为，原二审判决认定的基本事实缺乏证据证明，适用法律确有错误，导致判决结果错误。原二审判决认定杨坤 免责事由及其行为与损害结果之间不存在因果关系承担举证责任；《民法通则》第一佰零六条【规责原则】和第一佰二十三条【高度危险作业致人损害的民事 ...
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。依照法定情形：《中华人民共和国民事诉讼法》第二百条第（二）原判决、裁定认定的基本事实缺乏证据证明的；（六）原判决、裁定适用法律确有错误的。 载明，均等记载两被告名下，该登记具有法律效力。其依据为物权公示原则，不动产物权的设立、变更、转让和消灭，应当按照法律规定登记······”，这是一、二审法官 ...
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，应当具备下列条件：（一）有设置医疗机构批准书；（二）符合医疗机构的基本标准；（三）有适合的名称、组织机构和场所；（四）有与其开展的业务 ，没有按《中华人民共和国劳动法》、《江苏省社会保险征缴条例》等规定为服务站工作人员办理好养老保险手续。2009年9月份开始实行一体化法人管理后，服务站作为服务中心的 ...
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扣除福利、薪资并影响员工评优争先。 （4）员工在试用期内，如无特殊情况，原则上不批准事假请求。 （5）对于店铺及相关人员在国家法定节假日前后7天内 天。产假过后按期上岗者，工作满半年后一次性发放基本生活费270元/月×3=810元的生育津贴，和产假期间自行担负的保险。 （2）孩子6个月前，公司每天给予 ...
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。 二、 清查处理办法： （一） 对1997年1月1日前已办理退休手续的人员，原则上纳入，不在清理。 （二） 对1997年1月1日至1998 的权利和尊严呢？切实维护职工参加劳动和享受养老保险的合法权益，如何体现呢？ 内蒙通辽霍煤集团1996年底前提前退休职工（维权）全体182人 2012.11.19 ...
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皖政办（2000）16号、裕发（2001）5号｝“公平、公证、竞争、择优”原则。 2：没有按照皖发（2000）16号 妥善安置分流人员，金安裕安两区总计 （2000）16号，机构改革完成后两年内人员实现零增长。 4：政府招考的条件把我们基本隔绝了（一：全日制；二：应届毕业生；三：30周岁以下；），根本 ...
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皖政办（2000）16号、裕发（2001）5号｝“公平、公证、竞争、择优”原则。 2：没有按照皖发（2000）16号 妥善安置分流人员，金安裕安两区总计 （2000）16号，机构改革完成后两年内人员实现零增长。 4：政府招考的条件把我们基本隔绝了（一：全日制；二：应届毕业生；三：30周岁以下；），根本 ...
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交警心里都明白责任划分被告肯定够不上全责或主责，如果事故认定不公被告投保的保险公司必定会申请重新判定，出入这一点，迟迟不下达事故认定书，跟被告的家属打 造成的损失情况后，才通知双方家属及当事人在自愿、合法的原则下对交通事故损害赔偿进行公平协商，以解决赔偿争议。被告认为：整个调解过程被告一直处于被动，在 ...
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，甲乙双方遵循合法、公平、平等、协商一致、诚实信用原则签订本合同，并共同遵守。 一、甲方基本情况 第一条甲方 法定代表人（主要负责人）或委托代理人 经济类型 ，为乙方依法办理劳动能力鉴定，享受工伤医疗待遇履行必要的义务。 第十七条 甲方为乙方办理补充养老保险（企业年金）和补充医疗，具体标准为： 。 第 ...
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位非事业编制在职固定工将达到法定退休年龄。问题是他们既没有完全参加社会养老保险（单位部分养老保险没有缴纳），又没有纳入省财政统发工资。如果退休后不能纳入 自筹发给退休金，又该如何核定他们的退休金标准？由于没有明确的政策依据，请上级领导给予明确指示。 三、收入差距仍然十分悬殊的基本情况 1、近十年来，所 ...
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