提成20%平分给正式员工，80%归公司所有。 根据事实所述，本人提出四点公司克扣正式员工销售提成不合法的四个理由和证据：1、被申诉人聘请申诉人为XX （ ）元； 3、裁令被诉人XX商贸有限公司向申诉人支付2011年10月克扣工资总额2044，并根据《深圳市员工工资支付条例》第五十八条，向员工支付克扣 ...
//www.110.com/ask/question-716969.html-了解详情
没有签合同，然后老板又拖欠工资，总是以各种办法克扣工资，总是以自己公司的状况是没钱发工资，想离职说了几个月，都不给于同意，因为某些原因，离职后 问，我就实话公司了同事，老板说，给予这样的员工不发工资，这样做真的就拿不到工资了吗？还有一个就是我现在自己的问题，我给经理说个离职，然后经理说找到人，就能离职 ...
//www.110.com/ask/question-6933138.html-了解详情
9日离职。公司当天贴出告示，说我是因XXX原因呗开除。 隔天去拿没结的工资，4月共4150，老板说工作态度不好，扣我1000， 然后当月的9天工资 还要我下个月领。我签过劳动合同。 想请教三个问题， 1 上述克扣工资合法否？ 2 我本辞职，公司对外宣称被开除，我是否可以索要被开除的补偿？ ...
//www.110.com/ask/question-987560.html-了解详情
您好，我的问题是关于克扣工资方面的，暑假刚的时候，去了一间公司暑期兼职当摄影助理，然后是包吃包住，所以我工作期间全程在公司接受安排，然后工作是 结束后，我申请了离职，然后一开始说是120一天的，但是离职后，又说因为下雨mei工作的时间没有工资，只有50补贴，还要扣除水电费，到手只有310，是合法的吗...
//www.110.com/ask/question-16125884.html-了解详情
劳动债务纠纷问题没有签订劳动合同，现要离职，老板随意克扣工资，拖欠工资，这个我需要怎么办?...
//www.110.com/ask/question-15872312.html-了解详情
我是国有 单位在职职工，工作时间10年，经常出差，平均每年7个月左右，累计大约有2个月的补休假。现在单位正常给补休假，但因为工作需要一般最多只给1个月的补休时间，剩余的补休假没有任何补助。前面已经咨询过，这属于克扣工资行为。 问题:我现在能要回我这六年的没有补休的加班费吗？...
//www.110.com/ask/question-14119407.html-了解详情
学校考试，导致我在上周没有过去公司帮忙做， 现在是这样子的： 1、经理说克扣我一半的工资等我搞好网站之后再支付我另外一半，在没得到我认可的情况下。 2、原本 发工资，发工资那天我已经去公司了，他也没和我体克扣工资的事情。 3、因为我和原先另外一个经理说好我要过去帮忙，但是我上周没空，这周准备过去，但是 ...
//www.110.com/ask/question-269759.html-了解详情
一个简单明了的事惰为何维权起来那么艰难，，单位克扣工资，每月从绩效工资中拿出4百做加班费发，节假日加班就不给加班工资，请问下，已内退的如何维权，如是打官司会蠃不，你们律师出是打这样的小官司或不打官司能否直接解决问题，费用多少...
//www.110.com/ask/question-16114826.html-了解详情
在某企业单位工作三年多，单位从没提供工资详单。我认为他们克扣工资了。现在索要工作三年以来的工资详单，以便核对，准备索赔。他们是否应该提供？反映到劳动人社部门，他们说让我劳动仲裁吧，劳动人社部门是否应该受理？我的问题应该找什么部门解决？...
//www.110.com/ask/question-15283698.html-了解详情
因为公司不签劳动合同，克扣工资，不缴纳社保，离职后跟公司协商赔偿问题，以不同意协商就去申请劳动仲裁跟公司老板讲，这样算不算敲诈勒索...
//www.110.com/ask/question-16095200.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务
搜索历史 清除
- ·克扣工资问题
- ·山西国际能源集团有限公司
- ·土地被占怎么办
- ·中国法院知识产权司法保护...
- ·抵押贷款咨询
- ·离婚无法确认的存款
- ·辞职这个月能拿到工资吗
- ·律师的风险代理
- ·我是今年5月份进的公司
- ·什么都没有的房子
相关搜索