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离职证明,离职证明大概内容是:兹证明××先生(身份证号××)已于某年某日和我公司解除劳动关系。特此证明!公司公章。我没有在任何书面材料上签字。有劳动合同。 属于违法解雇,所以现在想主张双倍赔偿金的要求,并要求期权的兑现。我一旦申请劳动仲裁,是否能胜诉?申请仲裁时间没过,谢谢解答。请问各位律师,我想申请 ...
//www.110.com/ask/question-1186201.html-了解详情
劳动合同,职位产品专员于2016-07-01被通知转正。(有劳动合同及工牌) 于2017-02-09,被通知变更工作内容改为品牌运营,期间并于任何业务过错 类更加没有被通知。 我想询问的内容是,如果我申请劳动仲裁会不会认定为我单方面提出解除劳动关系,公司以此为由不会进行任何赔偿 如果不安排相关工作, ...
//www.110.com/ask/question-12541580.html-了解详情
了,说是他承包的。我想问一下这该怎么办?后来没签合同应该也是有劳动关系吧?劳动监察部门负责管辖处理吗?他每个月发的工资还有克扣,还经常拖着不发。现在还有没发的。他现在不让干了,我们已经干了十几年了,是不是应该有经济补偿或赔偿?是不是违反劳动合同法、劳动保障监察条例?谢谢...
//www.110.com/ask/question-5018529.html-了解详情
您好,我在公司工作四个月了,没有签劳动合同,没有工作证也没有工作牌等任何可以证明我是公司员工的证据,只有每个月的工资发放表,我有签字,公司有 索赔双倍工资吗,谢谢回答就一个工资表盖有公章和我签名的的工资表可以证明我们之间是劳动关系吗,该工资表没有领导签字的,只有公章,还是我自己盖的,因为我自己就是财务 ...
//www.110.com/ask/question-4552506.html-了解详情
轮休,而我从未在节假日和周末休息过。我已经申请了劳动仲裁,劳动仲裁判定我与单位存在劳动关系,但是不支持我的加班工资,并且单位只从08年开始给我交保险,也不与我签订无固定期限劳动合同,我该怎么办?请律师帮帮我。...
//www.110.com/ask/question-3008270.html-了解详情
把我推荐到其它公司安置.我要求留在原来的公司.它现在如果要跟我强制结束劳动关系.能陪多少?(子公司和总公司法人是同一个人)他们现在跟我说,子公司和总公司无 交综合保险,所以公司说不能留.拆迁部分岗位没有了.所以他们要跟我结束劳动关系.总公司是龙华旅游城下属子公司是龙城物业.龙华旅游城现搬迁到宜山路这边 ...
//www.110.com/ask/question-310014.html-了解详情
咨询一个关于劳动关系方面的问题:去年我在一家酒店工作,后来由于筹备新店(该新店的法人和酒店名称和之前就职单位不一样)一直工作到今,突然说叫我离职,社保一直在买,但是没有签订劳动合同,我想问下我可否因为在这个新店没有签订劳动合同而追究工资双倍赔偿,除开这些外, ...
//www.110.com/ask/question-622308.html-了解详情
公司职工,因甲公司投资乙公司,我被甲公司派往乙公司,期间,因乙公司要求签订劳动合同,在我不知情的情况下,甲公司对我按减员解除了合同,并且对我做思想 享受原单位职工同等待遇,并每月发放补贴。现在是乙公司发工资。请问:甲公司解除劳动合同是否违法?我要求恢复原劳动关系是否正当?可追究原单位什么责任?谢谢。...
//www.110.com/ask/question-437747.html-了解详情
人.在长宁区一家港资公司工作,自4月19日至9月6日,未签定任何劳动合同.现在辞职欲向提出仲裁,现有工资表一张.4月至8月工资签收单(只有 至今拖欠工资及报销共计16000多元.请问以上材料我可以提出什么主张,以及是否足以证明劳动关系?应向哪个区的仲裁委员会提出申请.万分感谢感谢唐律师的解答.可惜的是 ...
//www.110.com/ask/question-193150.html-了解详情
我于2016年6月与上海德兆环保工程有限公司发生事实劳动关系,为其负责开拓市场,负责公司工程施工技术质量进度管理,为我打印的名片为付总裁,每月发基本工资 年2月22日分文未上卡,也未见任何通知,我可否1、起诉对方未签书面劳动合同的双倍工资差额6_17年5月12万元;2、补发17年1_5月工资5万元;3 ...
//www.110.com/ask/question-11589695.html-了解详情
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