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我2017年9月25号发邮件的形式发的辞职信,现在2017年10月26号了,公司没招到新人,不批准辞职,请问我该怎么办经理现在说“离职根据工作情况可以批也可以不批”,“正常办理辞职的前提是工作的正常交接,不会造成直接的经济损失,《劳动法》第102条规定”,我要赔偿公司损失吗?...
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证明给予休息保胎处理,请病假或者事假,公司不给予批准,强迫员工休产假,但员工不愿意提前休产假,但是国家法律规定产前假15天,公司这种做法是否合理这种情况,公司是否可以自主上报员工产假处理,或者公司报的产假到期,员工拒绝上班,等国家规定产假时间到了在去上班,这种情况, ...
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单位工作,入职不到一年秘密级别,现在想申请辞职到国外继续进修,可以接受一年的脱密期,但是上交辞职信后单位不予批准,并告知如果强行解除劳动合同要将脱密期延长至3到5年 时的劳动合同,但是有保密协议,上面详细说明了级别是秘密,脱密期是一年,这样是不是可以说明单位在不予受理辞职并要将脱密期无端延长是不合法的...
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工作两个多月,期间没有签定劳动合同,没买社保,连工作证,入职表也没有,请假不批准算旷工克扣工资。这样的情况我具体该怎么做,去劳动局投诉是否真的有用?对了,还有就是 。厂里面是知道的,我刚才咨询了下劳动局,他说我需要再做1个月才可以离职,这样合适吗?如果老板不批准辞职,我没有身份证去劳动局投诉会有用吗?...
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签三年合同,公司提前解除劳动合同,怎么赔偿?工作满一年,可以休婚假,婚假怎么赔偿公司于元旦通知解除劳动合同,我在此之前申请元旦后的婚假,如果批准了,那怎么算?如果没批准,有赔偿吗?谢谢。年底的年终奖有赔偿吗?...
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因芙蓉区离我的家较远,故我于2016年5月18日提出辞职,公司同意并批准于2016年6月30日离职,期间却因公司的原因,与我于2016年5月31 芙蓉区离申请人的家较远,故申请人于2016年5月18日提出辞职,被申请人同意并批准于2016年6月30日离职,期间却因被申请人的原因,与申请人于2016年5 ...
//www.110.com/ask/question-8104879.html-了解详情
我公司有女员工尚在产假期间,还有1个月产假未休完,现提出辞职,公司批准的话会将相应的生育保险津贴发给该员工,但是担心会否违反劳动保障法、妇女保护法什么的?...
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不知道最新的标准是怎样的,案件认定是肇事者醉驾,超速,追尾致人死亡,有顶包情节,这种情况是可以批准逮捕的吗?...
//www.110.com/ask/question-2871133.html-了解详情
我在绍兴我想咨询下关于国产美白针卫生局药监局有没有批准的 事情是这样的我注射了一个疗程的美白针,国产的、注射前医生告诉我可以白到我手臂内侧的肤色、结果到后面根本没效果、医生却说要到一个月两个月后才能看得出来...
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我是2006年以农业户口转成非农业户口,现在又想转成农业户口,现在想要二胎,能否批准要二胎?...
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