我是做销售的,保底工资不变,奖金每月都不一样。年假的工资计算以哪个为标准呢?是上一年的平均工资吗?...
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你好,我公司实行综合工时制,加班工资计算方法如下: 基本工资/21.75/8*1.5*0.7 请问*0.7这个合理吗...
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执行新工资制度。这个制度之下主管的工资有较大增长。 2015年7月,校区改变了工资计算方法。8月,再次改变计算方法。并且两次更改均没有告知员工,校区 日,还是算到签合同的时间(3月)? 4、 可以申请要求公司发给之前所扣的绩效工资吗? 5、 可以要求校区发给之前少算的提成吗? 6、 可以要求校区在7月 ...
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保险公司计算谈工费按月实I发工资除以30天计算日工资,这种计算方法正确吗?谢谢。...
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被告签订劳动合同对我主张“在劳动合同签订过程中被告采取了欺骗手段主张1280元工资标准无效”是否有影响?在签订劳动合同的交谈录音中,被告的劳动合同文本中 写以基本工资作为加班工资的计算基数,我是否可以以员工手册其他员工不知道大家没学习过为由主张员工手册无效? 员工手册中涉及劳动报酬的计算方法,属于劳动 ...
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劳动报酬计算方法 都是公司单方面宣布,我都没有签字。而且报酬明显偏低,一个月连人带车的所有工资只有7000元,车子的维修保养、油钱都在里面。国庆、五一都没有双倍工资。当时 签合同时也没有给那个劳动报酬计算方法 给我签字。只是后来让我看了一下。这样的合同有效吗?如果有效, ...
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发生交通事故后,工资证明开的工资是6300,想请问下应缴纳多少税,具体计算方法是怎么计算的,烦请各位律师给个好的计算方法,谢谢...
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发的,过年的时候我请假一个月的时间公司没有按照国家的标准给我发放薪水,而且是没有发过一分钱的工资。公司说我一个月没有上班就没有薪水,(我们的工资是按照天数 计算的,月薪除以天数)放假期间的天数不算在工作日里面,只计算上班天数。这个计算方法是不是违反了劳动法?而且我们公司的工资计算方法是不是法律认同的?...
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,到下午五点下班,我一到八月份一直都是早八点到下午五点下班,现在按加班计算,请问他这个工资计算方法是不是违法的,我认为应该是我们的协议工资每月的 月1904元、7月2046.5元。 2007年3月1日至2007年7月的双倍工资计9386.5元。并补交2003年2月至2005年3月养老保险金。 7年6个 ...
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个人所得税计算方法是怎样的啊?我的工资都是公司帮我代缴了个人所得税,一直都不知道个人所得税是怎么计算的,最近工资越来越少,不知道是不是公司在搞鬼,所以想了解一下个人所得税的计算方法,有谁知道的告知一下,谢谢...
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