入职未满一个月想辞职，提前三天提交了离职单，公司却说要提前一个月，就是还要等一个月。我想知道我三天后不去上班了，能拿到前面的工资吗？公司上是说签了入职就算正式的了。...
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在10月份月底前一天跟部门经理说了想做完10月不上了，经理说现在离职就没有工资，只能再上一个月，这是合法的吗？ 我刚刚所说的情况都是口头叙述的，我们入职 因为我没有提前一个月跟经理说，所以如果即刻离职，公司就不发我10月份工资了，所以说还要再上一个月，但我感觉我不是很想接着上，但不上的话我10月份工资 ...
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我和医院提交了辞职信，但是人力资源部说一个月后不能离职，至少还要等一个月医院讨论过后再决定，才能办理离职手续。这样合法吗？我该怎么办？...
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我是个保安，进入的保安公司，现在进入公司四个月。公司春节不放假，我想回家过年，所以提前一个月申请离职（也就是上个月2016年12月27号）。但是申请离职的时候，保安 打我们卡上，这都没问题，可以办。问题是，之后他叫我们把卡交给他，还要把密码告诉他，总的意思就是他去给我们取了再发给我们。我们和他之前谈的 ...
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，然后再提前一个月后离职的，没买保险，我离职后当时没给我算工资，下个月直接给我提成减了一千五六左右，然后还给我说要走当月提成只能按百分之八十来算，我 说他已经给我中上的工资了，还要扣剩下几个月到期合同的违约金百分之五，想问这样合法吗？老板还叫我说要去告就去，他不怕。而且说最后一个月提成一分都不该给我的 ...
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多帮我缴纳了1个月五险一金。现在公司要我返还离职那个月（也就说2月份）+多交那一个月3月份的五险一金。但是我刚入职的那几个月公司的五险一金并没有帮我缴纳，这些钱我该返还给公司吗？急急急，2月底办的离职手续，3月份是公司还在帮我缴纳，我人已经离职了。现在公司连2月份的五险一金也还要想我要回去。2月份我 ...
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月了，还没招到人，我去问总监，总监还是说要招到人，我才可以走。不是提前一个月申请离职到一个月满就可以走吗，人事那边都已经没有我的名字了。我等待离职的这个月有工资吗？还有我什么时候才可以走？ 不能闹翻，我还要离职证明去新的公司要用的。...
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里金额还没有上限。什么是法定理由？如果协商离职，那应该也算提前离职，是不是还要赔偿这些钱。 希望各位律师专家能帮我解答下。 下面是合同里面的约定 8.3 进行考核，如果乙方连续三个月绩效考核得分都在50分一下的（含50分），属于乙方不能胜任岗位工作，乙方应当自行辞职。而且还要签一个跟岗培训计划，每一 ...
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看你能力，到时候转正再谈新的工资。过了三个月，他又以办公室暂时无收入为由，不加我工资，拖了一个月到11月份才申请转正，只有一张申请表，上级填完 ，那我这个月不是等于白做，还要倒扣工资，为此我发邮件提出抗议。今天11.23，就收到上级的邮件，通知我12.22办理正式离职，在此期间，每天的工作量，比我之前 ...
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提前一个月写的离职单被被撕了，证据也没了，我还要写之前离职时间吗...
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