由于公司关闭，老员工在公司工作将近10左右的时间了，但期间未签定劳动合同与未购保险，请问这样的情况的话，员工可以向公司索要赔偿金吗，具体的金额的话由什么而定，员工虽要出示什么证明等，谢谢，麻烦请尽快解答下，万分感谢！...
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1.未签定劳动合同的双倍工资赔付是实发月薪还是当地最低工资标准？ 2.公司为个人交纳社保,在工资条上注明的是全额社保金额，并未划分出个人部分和 年入职的员工能要求公司补交2003年至2004年的社保费用吗？ 4.递交仲裁申请书当天离职(因为劳动仲裁说要离职才能受理案件，仲裁书有声明要求仲裁裁决解除劳动 ...
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未签定劳动合同，已在公司工作2年时间，老板突然要求员工签定保密协议，协议中要求员工离职后一年内不得从事相同行业工作，请问该协议可否具有法律效议，可否不签？...
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我们现在已经在劳动局那里投诉了我们公司！问题是关于关于未签定劳动合同和未购买社保的赔偿；我们有20来人！但是那里的工作人员告诉我们；要60个工作日才有答复；最快也要10多个工作日！我们这些农民工都是来自五湖四海！我们耗不起那么长的时间！请问： ...
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如果用人单位和劳动者之间未签定劳动合同,而劳动者不辞而别,我也没有辞退他，他去劳动仲裁告我不给工资，而且他不是我的员工，他只是喜欢我，就是给我来帮忙的！该怎么办！就干了一个月20天，第一个月给了3500微信，第二个月没给呢。...
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有点法律的事想咨询一下？就是上班满了三个月 未签定劳动合同 未买保险 被辞退 可以找公司有什么补偿...
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律师早上好！当事人在外务工受伤至残，用人单位与当事人未签定劳动合同等其书面材料，但有工作日程记录，证人及证词，包括工作地点，环境及当事人事发视频语音其证据。第一问题：用人单位及个人在用人其间长达至两年无视劳动法规，用人单位及个人是否多倍经济赔偿？第二问题：因事发地在远离它乡，若双方无法 ...
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户县一家医疗设备单位在今年二月份招了一批工人未签定劳动合同现在要解除劳动关系可以吗...
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我自2014年4月11日进入公司工作至今，公司未签定劳动合同，五险从16年12月才开始购买，现公司对我调岗降薪(原4500元/月，现1800元/月)，没说明什么原因也未与我协商，请问我现在该怎么维权？谢谢！...
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未签定劳动合同，应聘时说好无责任底薪3000，无论何时离职都发放工资，现在未做满一个月离职，公司却以试用期的理由发放他们规定的试用期工资。现在可以要求公司按之前说的要回工资吗...
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