时间高强度安排加班，每年几十天不允许回家。 值班具体情况;工作日要求在下班后值班，直至第二天上班时间继续上班。 休息日、节假日要求24小时值班，从第一天早上上班 并未在合同中说明，也未与劳动者达成任何协议。用人单位自己的说法是，无论加班多少，都是这么多补助。但是劳动者显然不能认同。仲裁中如何看待此部分 ...
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上海一家餐饮公司上班、签有合同半年，现在已经到期、合同中两人每月合计工资为六千五百元，还包括管吃管住、可是等我俩到上海后十天未能上班，期间只管住 半下班，中班是三点到六点半下班，晚班是九点到十二点半下班，合计起来每天要上十一个半小时，因为每天上班时间分为三个点、所以无法正常休息睡觉、中午只有一个半小时 ...
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我是属于检修行业，有时后我们每月工作时间长达300小时以上，平时上班时间在200多小时每月。难道不定时工作制度就没有时间限制？每个越上再长的时间都是应该的？...
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我也确定我的丈夫在外有女人，但是没有证据。只能凭着他幼稚的行为确定。现如今，婆家每月生活费给1500，从秋天一直到现在没给过买衣服的钱。医药费另算。其中，1500要养 拖。所以我想离婚。但是我不知道我能得到多少应有的赔偿，他们家有车有房，我的车是丈夫的爸爸送给我的，是我名下。还有就是我想说的是，之前我 ...
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，平均每月休息天数不到四天，每月上班时间在250个小时以上，工资只有件资加一个车间补贴，没有注明加班费多少？件资的单件是多少？与公司签了两年的劳动合同 加班费不明了（加班费有或是没有），要即刻与公司解除劳务关系，公司不理会（公司在每月的23号发放工资，很多员工都拿了工资当天选择自离，那么还有23天内的 ...
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的有两个工资卡，两个卡每月到卡工资大概四千多（具体多少不详，四千多是最低）而我们每月只有两千多不到三千，工作时间是五个班轮流值班（不该 那么点钱也没有春节值班的费用，我们一直没有见到过工资明细，两个不同的公司主体确在一个单位上班，可不可以要求同工同酬，如如何向劳动局举报，申请劳动仲裁的程序是什么，我 ...
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简直是，请问这该怎么解决？？？以下有几点个人认为比较重要的， 1.我的工作时间是2013年5月18日到2013年11月8日，工作时间离半年还差一点，11月 湖北武汉的汉阳，本来想直接找律师比较简单，但是刚上班也不久，钱也不多，那赔偿的钱给了律师费也没多少了，就麻烦各位指点一下，怎么样做比较简单有效？我 ...
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2013年6月正常上班应19天.公司改为22天这样可以吗?公司还把平时加班(1-5)每月设定了多少时间(66H),如没上满就用星期六的加班2补上这样合法吗?...
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办理离职手续和期间没有上班暂扣工资。8月29日到工资办理离职手续的时候说有2件货品有瑕疵影响销售有遗留问题，必须等领导回来一级一级签字，看看货品按多少钱给我让我 月31日入司期间公司规定入职一年上享受年带薪休假5天加每月公休2天共计7天时间是每年的6.7.8三个月，本人6月份申请过有员工离职，岗位缺编 ...
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不愿意，至今快半年了，女方只是节假日回来带下孩子出去玩，到孩子上学时又送回来，其它时间根本都不照顾孩子，我想请问下，这种情况下，我能不能起诉对方。我们结婚 8 9 问题不说了，就说结婚9年了也不说年年存钱，就说5年吧！每月能存3千吧！那5年是多少？其它的都算平时的开销了。可是今年的时候她说了多少？就算 ...
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