在口头上单方面通知她被辞退。 相关负责人在旁边催促她把手头的工作交接给新的员工可以马上走人的同时还对她进行恐吓，表示说“以前有个单子价格少算壹万你知道吗 公司的疏忽”。 这种情况，所谓的我同事签的那份合同是成立的吗？通过报纸或者记者，可以作为证明公司并没签劳动合同的证据吗？还有22号辞退她，21号签的 ...
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律师好： 就是关于我的离职问题，因家里有急事需马上辞职走人，所以跟公司管理部门提出辞职，管理部门说最迟一个月后可以批走，快的话，找到人接手就可以。但是真的实在 我是这个月月头走的（一般来说这个月的20号发上个月的工资），那我上个月的工资还会给我发吗？而且公司在我们入职的时候并没有给我签合同，好像只签了 ...
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，头天晚上叫行承包时由我村建筑公司经理刁乃勇承包第二天签合同时刁乃勇以其母亲不让他承包为借口马上转给村果园工人许敬志，村委会果树技术员刘尊宝的妻子刘桂花 ，可以找司法调解，对解决的结果不满意，可以到法院解决该合同问题，今日不能开庭，要我回村解决，于是，第二天，我在没撤诉的情况下，回村要求解决，当时村委 ...
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你好 我跟老板签了一年固定期限合同 今年九月到明年九月 已过试用期 10月26号微信提出辞职（没有正式书面申请 对方没有要求且没有人事部门 只有老板 ）并没有明确提出 我虽然没说30天后再走但也没说马上走 是你那么快找到人然后让我走的 你要需要我可以干满30天。请问我违约了吗？我可以申请劳动仲裁吗？我 ...
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不愿意在公司长期做工，工资直接给你，每天30元，我说可以，就留在厂里了，当时公司的工人都没签劳动合同，我也没签，我也不知道，直到2005年，公司才叫我签劳动合同 总监就通知我说：由于你年龄的原因要把你调到车间去，天啊，这不是明摆着赶我走吗？我做木工做了十几年，叫我到车间做什么，如果不去，说我不服从调动 ...
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我提出辞职，公司的人事说要等一个月才可以走，但是我查了劳动合同法，上面规定试用期提前三天跟公司提出辞职就可以解除劳动合同，为此我去跟人事的商量，结果她的 。并且说了，等公司招到人接替我，我马上就可以走。这个情况是不是直接可以去投诉了？或者有其他什么办法可以解决吗？这个公司的情况是试用期和正式的工资是 ...
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月 2月这几个月都没事做，都是拿的底薪，现在是3月。我重来没跟公司签过劳动合同，现在我想辞职，我可以直接随时走人吗？ 需要提前30天吗？ 但听之前辞职的 字，应该是没什么用了）。我现在该怎么办？ 直接去跟公司提出辞职吗？ 需要30天吗？如果他要我还钱呢？ 重点：我能否马上办理手续离职，其他都不重要了...
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做了几天从9月6号正式向学校做出口头辞职。 可是学校那边不放人，说我走了没人顶替。我实在是想马上走，可学校一直推脱说让我做做适应看看！ 合同也有规定在试用期内，提前3天通知甲方可以解除合同。可是我的合同签订试用期那栏没有填写？算试用期吗？ 当时签订的劳动合同有些规定： 1. 乙方同意合同期为一年。 2 ...
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应聘时说是两个月的试用期，过后便可以签合同，如果期间不想做了，可提前一个月提出辞职，直到等店内招到新人确定下来了就可以走。月薪打底1800+100满勤奖励， 知道便跟老板说不按规矩办事就报警，报劳动局。那时老板的态度就很差，就说马上来给我盘点，就我和老板两个人盘，其它员工都回去，因为那时要下班了。在此 ...
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之后就没有发过工资了，我在10-7号下午辞的职当时老板娘就同意了让我马上下班走了并让我15号到公司结工资，15号我到公司了老板娘说钱还没到账 另外一个同事也是辞职没发工资的，不知道能不能申请劳动仲裁？申请需要什么手续吗？我们员工可以获得哪些赔偿？对以后找工作有没有什么影响？公司一直没有签劳动合同不知道 ...
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