需要跑业务,等等，并说做满7天就开始计算工资,并将这7天工资一起计算了,试用期3个月,期间不会有合同签署.但之后他一天变一个花样,22天里,改了4次 他叫我们考虑下,第二天一早我打电话给他说我们不去了,他同意,我说我们的工资还是和前几天离职的同事那样计算吧?他也同意,并没有叫我们去交接工作(其实其中也 ...
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我是12月2号入职公司，老板说试用期一个月3500，之后4500，三月三号复工，说还是3500，理由是我给公司造成了损失，未签劳动合同，而且现在还没发工资，本来是2月15号就应该发工资...
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一把密码锁，这种密码锁将来会要求升级，一旦升级就会贬值。记不清是自己放在哪儿找不到，还是被盗。由于急着离职（提前半个月告知公司离职时间）只与下任库管办了交接 告知过相关制度）等等都不清楚，我该不该赔偿那么多呢？而且我处于试用期，没有签订合同的，现在离职已经1个多月了，我该怎么和公司协商呢？希望得到大家 ...
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时，则任何时候乙方欲解除劳动合同，那么乙方不仅应当提前30日一书面形式通知甲方，而且应在30日或有可能更长时间段内根据甲方的工作安排，平稳交接所承担的工作， 一金，这些是没写进合同的。现在什么都没有，而且压了我半个月的工资不说，上个月23好转正，在30号发工资的时候还是试用期的工资。这些情况合不合法？ ...
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我被一家私企老板说做事太慢，工作期间还是试用期，但他把我炒掉了还说要按他们的发工资流程来一个月一个月的发给我，现在是过年期间，他发工资的日期是每月 说 25号发不了工资（合同法工资时间是 20号-25号），说要他们上班了 才知道 而且还不一定能发，我想问一下各位律师我该怎么办才能讨回我应得的工资呢，我 ...
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块钱的所谓的培训费，每月就拿550（老师惯例做的公开课让我们看就是培训） 而且每天晚上要加班看一个晚接的孩子，每个礼拜六还要加一天班，整整熬了半年 是实习生，实习期没满而没权利跟老板要钱呢？ 还是我可以要求她把没达到工资标准的那部分工资和加班费返给我？ 现在我心急如焚，如果我的要求合理，我立刻找园长去 ...
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前台，但是后来主管说最后只留下三个人，可最开始招聘的时候他们并没说只要三个人，而且既然只要三个人为什么还要招聘？ 今天我接到主管的电话，说我明天最后一天上班，让我明天 是不是就不给我发工资？我现在还是试用期，工作了两个月。 我现在就是不想给他们写离职申请，我觉得如果我写了就是妥协，而且也是对我不公。...
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在从事新工作时没有太大阻力！ 注：我们当时签署的是6年的协议，包括第一年的试用期（见习期），还没有转正，我们从来没有签署正式的劳动合同，请专家们和朋友们为我 （我是第一次来这里发布案件委托，很多事项还不是很了解，请大家多多指教！）现在还是不知道怎么办，两位专家有两种答案，我也不知道应该听取哪一种，有 ...
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你好！在线吗?我现在是这样的一个情况，我是三月份进入一个公司，是三月份进去的，直到现在都没有转正，而且现在是，要被辞退，是这样我前两个多月在另外一个部门做，现在被调到另外一个部门去，还是试用期现在来个辞退...
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我进一家公司，现在在试用期，公司没有和我签任何合同，也为为我购买任何保险，请问我应该怎么办？而且我现在想辞职也也不让我辞职，我之前提前三天（12号）已经向公司提出辞职申请，但是公司还是拖着不让辞职？但是我入职的时候在入职表上和他签了两年，他现在以这个为理由，要我 ...
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