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你好,我想咨询一下。我一个朋友是在餐饮行业上班。饭店工资低不说,且大量加班,节假日休息日均取消。近期劳动节本想请假又被主管驳回,通过百度得知如果劳动节不放假公司是要支付加班费但是我朋友所属餐厅仍然按照普通工资支付。想咨询一下如何请假或者获取加班费?...
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国家规定节假日。酒店服务业是不放假吗。工资和他们休息该怎么找公司算。谢谢...
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公司没有按法定节假日休息和补发工资,这样算违法吗?...
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与公司签署任何书面协议,所以只是号称年底多给500,其实我们根本没有得到实际所谓分红,所以入股分红之事不了了之。保密协议规定如果急需我们可以提前支取, ,公司那部分没有给。 在我们公司,规定有法定节假日正常休息,也确实做到了,但法定节假日我们是没有工资。公司一般都非常强势,公司可以随意克扣工人工资 ...
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公司休息制度是单休 然后必要时候可能会加班 工作时间朝9晚6,中午休息一小时 法定节假日会比别人少一两天 比如别人休三天 我们可能只休两天 这合法吗...
//www.110.com/ask/question-8042207.html-了解详情
我住在十楼。7楼以下是商场。7楼有个ktv每天晚上吵到凌晨。节假日时候晚上像地震一样。根本睡不着觉。影响了休息...
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在某国企上班,去年七月份签合同单位说是要收上去盖章,到现在合同拿到,在底下项目部,和单位不再同一个地方,就连周末和节假日休息时间也没有了,工资也拖欠了好几个月不发,找负责人问合同就推辞说,有空就带下来了,请问该怎么维权。...
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小区原本4个保安,每个保安1800元/月,后减少1个保安,每个保安每月补贴500元,每天按1个人12小时倒班,相当于1个白班,1个晚班,然后休息1天,请问这样倒班保安如何计算法定节假日加班工资?谢谢...
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新型冠状病毒期间南京市政府不给上班,我们单位领导就通知现在休息就是从以后假期里面扣(年假,法定节假日)这样违法吗?...
//www.110.com/ask/question-14984333.html-了解详情
休息。这家牙科诊所注册了公司,但是未与我签订任何形式劳动合同和就业协议,目前诊所转让,换了老板,如果新老板辞退我我是否可以仲裁?我该仲裁之前老板还是现在新老板?我应该获得怎样赔偿?除了老板自己定基本工资,法定节假日没有休息,社保也没有...
//www.110.com/ask/question-11415758.html-了解详情
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