以前的公司工作，刚入职时签订了劳动合同和保密协议，里面有竞业限制要求，大意是离职后如果公司要求竞业限制的话我必须遵守，公司会支付保密费用； 09年我所 是没有期限的，一直要求保密，而且没有额外的保密费用； 我10年离职了，去的公司是和原公司销售类似产品的单位，公司没有要求竞业限制，也没有支付任何保密费 ...
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、客人：大饭店和你签劳��1、客人：大饭店和你签劳动合同了没有？本人：没有。本人母亲：她一直没有签，本来说的上班来了一个月或者两个月以后就签 这段对话可以判断我与滨州大饭店没有签订劳动合同的事实吗？ 2、本人母亲：......孩子就说不想要这个名声，我就这样灰溜溜的走了？也不在这个钱，你一个月1千4 ...
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4月1号签订，但是公司一直故意拖延到现在才签订。但是签订合同时由于和公司有关薪资的问题没有达成协议。这样解除劳动合同属于自动离职还是公司开除我。相关的问题麻烦解决。同事去年也是劳动合同故意拖延被劳动部门查到，公司才在限定的时间里给我们前的合同，对于以上两种现象劳动法是如何规定的，麻烦 ...
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自身和公司的各种原因，打算在六月份辞职。现在有一个关于劳动合同和社保的问题想咨询各位大侠帮忙。 我是在2008年3月25日入职广州华研外语的，于 转正后公司也一直没有给我们买社保，我们平时节假日和周末的值班也都是义务。 公司在去年2009年9月份告知我们办理社保的资料后，在我们没有签订劳动合同的情况下 ...
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按照岗位变化，调整相应的岗位工资，也去争取过，但公司一直拖着。直到今天也没有解决。和我同部门，工作性质相同的员工，以及我接替工作的前面那人的工资 的钱呢？都需要哪些材料? 岗位调整在第二次合同签订前，对我的索赔有否影响？ （合同没有明确规定劳动报酬问题）还有就是公司也没有给我开办公积金账户，更没有给我 ...
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2005年四月就职，一直没有签订劳动合同，也没有上过保险。在2008年一月一号与一家劳动工资签署了劳动派遣合同，但仍然在这家公司工作，现在公司要解雇我。而且四年内我只休过一次年假，而且我当初和劳动派遣公司签约时也没给我劳动合同，我们公司所有人都是这种情况。我能获得什么经济补偿 。还有这种纠纷的如果 ...
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现工作单位(内资企业).11月1日正式过试用期.但到现在还没有签订劳动合同.原因: 1.人事部提供我的劳动合同中:工作时间和休息休假 中的第二条:甲方由于生产经营需要延长工作时间的,按第四十一条执行. 但是经我翻阅新劳动法(因为原在某台资企业,有对劳动法认真学习过),第四十一条为员工解雇 ...
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等社保，而且从2013年以后，就没有再签任何合同，一直以来，但每年年底都有奖金，福利也和其他员工基本一致，现在，我有2个材料：银行代发工资记录（ ，证明内容包含：为该公司员工、工作年限、月工资收入及周末皆正常上班等。 问：1.能否证明存在事实劳动关系，要求补缴社保？ 2.未签订劳动合同，双倍补偿工资8 ...
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我和公司签订劳动合同，约定年薪20万。今年初由于公司原因被掉回国内，月薪3500，公司一直承诺会尽快将我调回国外，所以我当时接受了3500的月薪，（未重新签订劳动合同，也没有任何我签字的书面文件）结果公司一拖再拖，现在已经半年，仍然没有掉我回去的意思 ...
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我在一家私立公司工作半年未签订劳动合同，由于觉得在这家公司工作没前途，当3月17号公司二月份工资打到银行卡上后，我直接给经理发短信辞职，没有再去上班，因为我三月份一直请假所以就上了5天班，本想着三月份工资不要了二月给我结清我就直接走人，可是，二月份的工资 ...
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