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他监都一下他的各项费用,一办就是公司手续拿到手,后来他会计不行,叫我参加学习开票,每个或可以少开一份工资,他他不会打字,就叫我去学习我就 开的复制从开了十份,开完第二天叫我送到外地,是他一前联系好的,把电话我,我就把发票交给了,我电话找到们那个人,什么也没有。我就回去了,73l号 ...
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我于2006年1121日来到公司,试用期(未上保险,转正让转来),未签订合同工作一年,于2007年1121日签订了3年的劳动合同,到 ,我提到将工资按国民生产总值倍数(相比于我来公司时间)要求工资加薪,公司涨不了,因公司离家近不打算换单位,也就是不打算辞职。1.我该如何做对我个人有利 ...
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为由,在合同期内放假4,放假期间以最底工资(1300)的80%支付我们,但是我们买完社保真正到手百元,请问各大律师这样合法吗?而且公司经济不好还会继续放假,如果放完4被辞退那到时又是怎么赔偿,是按辞退前的12平均工资算吗?那放假 ...
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,介绍我们去的中介无论工作多节都不会克扣任何工资,只要进去时不说自己是学生就行,而到厂中介公司的驻厂人让我们签下工作的合同。本以为 让我们辞职,而中介百般阻挠,我们离开工资,跟我们同样工作量的同事(跟我们一起经中介介绍进去的)发2300多,而我们的工资迟迟不,推迟了近一个我们 ...
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我在永康一家公司上班还不到一个就被老板辞退了 但是工资要一个多结 但是根据劳动法规定被辞退就应该马上结清工资的 所有我去找了劳动局 当我来到永康劳动大楼的时候我说是工资纠纷问题 他们就了我字条让我去永康劳动监察大队 我就去劳动监察大队把事情了 可是那里的人叫我去区域劳动保障所 ...
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公司是个体的,我来到这个单位有一年多了,半年我交的社会保险,自从交保险的时候签的劳动合同,这个合同只是你交保险的合同,就一份在老板 工资条什么的,的也不是全部结清,都是压了工资一半,先叫我花着。现在还欠我工资了,请问一下这种情况怎么办?需要什么证据吗?只有两次老板用 ...
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公司提出辞职(先是提前一个星期口头和车间主任的,结果主任没有向上报,又过了再次和公司老总谈辞职,但是其要求再做一个可离职),因为觉得公司没 号递交书面辞职书就没上班了,现在公司以我来公司上班时补半月工资和今年过年报销了回家过年往返飞机票为由不我七月份工资,像这种情况我可以要七月份工资 ...
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3,试用期基本工资大专以下1000,本科1200.转正都是1500.不到的时间我发现这个公司工资制度不正规,基本工资全要到年底发。在外的补贴也不能及时派到。自己不断往里面垫钱。我决定辞职。最后结算的时候我是自己辞职的,公司不会发工资我。补助结算下来,有票据的公司还欠我 ...
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楼单元,当时下了一身冷汗,屋里住着人。所以,第二我找借口我刚来发了半工资,再他交两的房租,房东最后还是答应了而且在合同上又写上剩余 他就我找他的事,来了就对我动粗,让我天之内搬出去,不然就扔我的东西,还要到我公司里闹事。 我对他协商搬走可以但是至少得一个的时间,他不行。 ...
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!今年的825号在成都市万电子科技有限公司做内部会计,(没有劳动合同)主要就是做些他们平时花销的记载和工资核算。1025号提出的辞职申请,由于他们没有找到新 ,他们却说我有些帐还没有对清楚,我离开公司了,也没有人这个事情,到了发工资也没有这个事情,就是这样一直拖着没有发我工资…… ...
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