#劳动纠纷#因为2015年刚毕业找工作什么都不懂，所以工作单位并没有签订劳动合同，1月份办的离职，也已经提前说明公司也已经同意离职，2月份结算工资时却莫名其妙扣了我的工资，没有任何理由。这样我怎样维护我的权益？求助...
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用人单位没有和我签订劳动合同可以直接离职吗 我工作快满1年了，没有劳动合同，没缴纳社保，我可以随时辞职吗，不提前1个月通知需要承担法律责任吗...
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因工作受伤，没有签订劳动合同，老板现在不认和我存在有劳动关系。我手上有和老板的电话录音，考勤表照片，还有被辞退工友证言，还有老板个人账户打卡工资，请问确定劳动关系大吗...
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入职到离职有11个月，期间试用期2个月，公司无理由辞退，没有一分钱的补贴，没有签订劳动合同，但是有缴纳社保，能申请双倍工资赔偿吗？这家公司所有员工都没签劳动合同，请问我是人事部的，离职后是否可以要求赔偿？和这个岗位有关系吗？因为是人事部的。另正常下这种情况能拿到什么补偿金呢...
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我在私人医院上班1年7个月，没有签订劳动合同，只够买了养老保险，现在我怀孕了，领导以医院效益差辞退我，我得到的补偿是不是有4个月的工资，院方没和我签订劳工合同，是不是应该补偿我11个月的工资，另外，他没有提前30天通知辞退我，也应该补偿一个月的工资、他是不是应该共补偿我16个月工资？...
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你好，我想咨询，我们跟公司没有签订劳动合同，也没有购买保险，现在公司已经欠我们2个月的工资没有发了，我们已经申请劳动仲裁介入了，公司那边请了律师，我们也打算请。请问我们的胜诉有多大呢？...
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我跟企业没有签订劳动合同，企业也没有给我缴纳各项保险，企业也没有发放工作证工作牌等，只有一本考勤记录本，我打印了复印件，除此之外我就没有证据证明跟企业存在劳动关系了，现在我想申请同事作证，但是也只有那本考勤记录本可以证明同事以前在企业上班过，除此之外也没有证据了，是否同事就不能出庭帮我作证了？...
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您好 请问在单位上班二十五年了 既没有签订劳动合同 也没给投保险 既没有工资卡有没有工作服工作证 单位也不考勤 发工资发现金也不用签字 后来得病了 单位也不用再回去干了 现在投诉到劳动仲裁 单位说不属于劳动关系 是帮工关系 仲裁随便找了个理由驳了回来 说如有不服可诉到法院 请问该 ...
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嗨，律师，我与政府有十年没有签订劳动合同，没给我工资及待遇，按劳动按法律规定，我已经是无限期劳动合同工，现在乡政府愿意和我结算了。 出现两种情况: （1）同工同酬，但没得两同相近的，没法做核算标底。 （2）就是“四川省 ...
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我在某工厂工作7年，没有签订劳动合同，公司也一直没有给我交养老金，于是我就与公司解除劳动关系。并且要求公司把我这几年应得的养老金都交了，但是公司一直推脱不肯交。请问在法律上该公司应该负什么责任？...
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