在2015年10月19号下午，经理把我叫到她办公室，当时有保安1名（非当事人），人力资源部主管1名，经理共3人在，他们对我轮番盘问，当时人力资源部主管说 知道怎么办了，于是我求情说能否看在我在公司十多年的份上不要把我辞退，人力资源部主管说你可以写申请给上面领导，如果他们同意念在你在公司工作十多年不辞退 ...
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）。 3、我公司有这样休病假规定：正常情况下，员工申请扣薪病假需向人力资源部及直接主管提供当地二级及以上医院的病情证明，提前三个工作日在ESS系统申请， 审核通过。紧急情况下员工应通过其他方式（电话、短信、传真、邮件等）通知人力资源部并向直接主管请假。并在休假后三个工作日内补行休假申请手续。 请问， ...
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都是重体力不适合我的身体条件。近期我到单位问问保险的事，可人力资源部说我因旷工被解除劳动合同，没有任何补偿。（期间没有任何电话通知和解除劳动合同通知）。我该怎么维护我的权益？麻烦律师老师指点一下。...
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正常上班，有多次旷工，再我多次要求下，2011年11月初我被调到厂人力资源部等待安排工作，在待岗期间2011年11月15日我因急性胰腺炎住院，当年11月 便没有上班，2012年2月3日过完春节，我去请假便被告知已报道人力资源部，而人力资源部2月15日便下达了解除劳动合同的文件，但我并未收到，而且至今我 ...
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我们单位领导也给我打过电话说：这不是你刚开除优化的这事又批下来了你到总厂人力资源部再问问看看还能享受这个政策吗（我当时是在分厂），我一听急了就去了 不可能享受这个政策。我就又去我在的分厂去问他们 他们就说让我勤去着总厂人力资源部 说：你这个优化政策是没戏了但是怎么带给你点补偿什么的。就这样总厂.分厂的 ...
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我2012年离开一家公司，公司领导和同事都知道，但是公司人力资源部可能不知道，我也未去办理辞职手续，但是根据合同，我是自动离职。2013年3月，公司人力资源部通知我去办理辞职手续，我8月份去办理，但是人力资源部要我缴纳1万元钱，说是公司给我代缴了2012年养老保险和其它保险，公司在我不知道的情况下 ...
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二十四小时在线QQ 690686087 二十四小时在线QQ 690686087 请致电人力资源部：15203661511 联系人 蔡经理 请致电人力资源部：15203661511 联系人 蔡经理 请致电人力资源部：15203661511 联系人 蔡经理 因业务繁忙，电话有时可能占线，或 ...
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二十四小时在线QQ 690686087 二十四小时在线QQ 690686087 请致电人力资源部：15203661511 联系人 蔡经理 请致电人力资源部：15203661511 联系人 蔡经理 请致电人力资源部：15203661511 联系人 蔡经理 因业务繁忙，电话有时可能占线，或 ...
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二十四小时在线QQ 690686087 二十四小时在线QQ 690686087 请致电人力资源部：15203661511 联系人 蔡经理 请致电人力资源部：15203661511 联系人 蔡经理 请致电人力资源部：15203661511 联系人 蔡经理 因业务繁忙，电话有时可能占线，或 ...
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元/月，但由于公司的派系斗争，我及另一位同事被调出广告部，并在人力资源部签订调离手续。1月28日被调入督察部做“总监助理”，但并未涉及薪水调整及定岗 为3000元/月。我拒绝签订劳动合同变更书，公司又说，如果不签，就要去人力资源部待岗，在保证正常出勤的情况下，发放北京市最低生活保障1400元/月。我想 ...
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