公司领导调动员工做事，员工不服从，就开除了，工资也未发，开除员工的领导说工资方面不关他事，这样开除员工可不可以，像这样不服从员工就开除员工要不要陪工资给员工，我们集体吧工违法了没...
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公司领导调运动员工做事，员工不服从，就开除了，工资也未发，开除员工的领导说工资方面不关他事，我该怎么办...
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你好。我从四月份开始。向公司领导口头提出离职，到现在一直没批，向领导要辞工书也不给。我该怎么办13149909398...
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您好，要我特殊情况需要辞职，跟领导沟通了很久，但是公司领导不批准，想擅自离职，有什么后果吗...
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你好，我想请问下在公司领导不分青红皂白怒骂员工，导致没有走正常程序离职，现在公司领导说是本人开除公司，不给签离职手续，这样情况下可以拿到工资吗？...
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律师您好，本人在公司干了5年啦！现在不想做了，公司领导让提前一个月打辞职打报告，我说现在走，领导说现在走的话要扣工资的百分之二十，请问劳动法是这样规定的吗？...
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因为在工作中与领导发生冲突，公司领导未经本人同意直接跨部门掉岗！本人已拿到掉岗通知书...
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公司领导组织员工聚餐去的，一人收50块钱，女的免费，不去的不勉强。然后怕钱不够，领导就说去抓点鱼，另外一同事就带领导和我本人一起去抓鱼，在到抓鱼的地点时，他们两个都跳下去了，我也跟着跳下去，一不小心我的右脚就骨折了现在医生说要几个月才能好，像这样情况公司有责任吗...
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你好，请问我妈妈被公司领导要求除本职工作以外，还要再做另一份工作，不愿意去做，就被威胁辞退，于当日被迫离职。公司未按劳动法规定提前30天通知劳动者，且言语上有对劳动者造成伤害，现要求公司领导针对自己行为对我妈妈赔礼道歉并支付半月工资进行赔偿...
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公司领导打人！有淤青！假期15到了，领导也没解决问题。居然说我旷工。我该怎样维权...
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