？公司是否要向劳动者支付2倍的工资和经济赔偿，以及补缴社保？我于2011年3月14日上班至今，公司以国有企业上级不允许聘用外来员工为由，拒绝与我签订 情况是否可以补发双倍工资? 是补发几个月的？我是否可以以公司未购买社保为由要求公司支付我经济赔偿？可以的话是支付多少？具体怎样计算？ 恳请指点，谢谢！...
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几千块钱让我了事。我一直不答应，与公司交涉，2011年7月社保法后，公司同意补交，但是要求超出当年及时缴纳部分金额由我出，由于收集资料不 员工流动性大为由，申请**政府同意不补交，不知是否可能成立。咨询**社保，回答说2012年4月1日开始可以办补交，要收集以下资料：2002年1月、2002、2003 ...
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周六加班费都算在3000之内。有工资条证明。现在公司要解除合同2012.2.29要求离职，至今公积金未办理拖欠7个月。要求其补缴公积金，先称试用期不给补缴， 只缴存6个月公积金，要以合同金额1600多来赔偿解约费用。我该怎么办？可以追讨之前的加班工资么？还有之前做六休一的加班工资，直接算在3000之内 ...
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我在公司工作超5年，最近考虑买房要求企业补缴公基金，我的社保有交，公基金一直未缴纳，在我正式向人资，领导提出要求补缴后公司仍然拒交，我可以告他们吗？我是外派销售人员（负责上海，社保在上海交的），我了解到同部门同事有缴纳。我该怎么办？备注：公司为乌鲁木齐市高新技术企业...
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职位有事时也要做美工设计等，工资不作调整，但是工作时间调为早晚班，请问公司这样做合法合理吗？当时入职申请书写的申请职位是美工平面设计，合同上也是（ 赔偿？ 单位每月休息六天，是否可以要求补偿加班费？ 社保没帮缴纳，但每月有补偿三百元，（签了自愿购买社协议），可否也要求补缴？ 恳请各位大侠解答，在此谢 ...
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过年前搬到杨浦区，本来1小时左右的上班路程，去了那里要花2小时路程，公司要搬迁也一直都是口头通知，没有正式的文书通知，具体之后上班对于路途不便的情况 部分按照实际到手工资缴纳，并未按全额工资缴纳。 对于上述情况，我可以申请仲裁要求公司就未签合同的双倍工资差额11月工资赔偿，公司搬迁赔偿以及补缴社保吗？...
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交两险，但我09年1月1号以后户口性质就变成家庭户了！请问公司做法合理吗？如果我现在要求他补缴以前的社保可以吗？如果他不同意，我辞职了可以告公司吗？现在 月才交的，而且是按照1500的标准交的，我每个月工资都是3000多如果辞职后能要求公司补缴以前没交的公积金吗？我该怎么办好呢！！望解答！！！谢谢！！...
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交两险，但我09年1月1号以后户口性质就变成家庭户了！请问公司做法合理吗？如果我现在要求他补缴以前的社保可以吗？如果他不同意，我辞职了可以告公司吗？现在 月才交的，而且是按照1500的标准交的，我每个月工资都是3000多如果辞职后能要求公司补缴以前没交的公积金吗？我该怎么办好呢！！望解答！！！谢谢！！...
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请问可以追讨几年的年假补偿。（2) 公司一直低于实发工资作为基数缴纳社保，我想要求公司补缴，可以要求补缴几年？（3）去年12月份和今年2月份公司分两次发放了2012年度奖金，计算2N赔偿的平均工资时，这些奖金是否可以计算？ 谢谢!多谢各位律师！我的工资11000元/月，去年年终奖金24000元，请问 ...
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没拿。（4）2008年6月到2010年12月31日任职期间没有帮我买社保，这个怎样要求补缴？（5）这4年来每天加班平均有2小时，这些加班费没有拿。（ 坐，这个可以算工伤或者职业病吗？怎么索赔？（7）公司以这样的理由解雇我，我还可以得到其它那些应得的经济补偿？比如没有签合同的那段时间的双倍工资吗？ 万分 ...
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