我是一名私企的财务人员，2016年7月19日，公司一名人事专员通过QQ让我加入老板的QQ群，因手头有工作，当时未加，她打公司内线电话通知我：“老板 老未存疑问，就加了，因手头还有其他工作，未在去看群内容，大约10几分钟后，“老板”问我帐面余额，我统计后告诉她，然后她让我给一个帐号汇款，我就汇了，后来也 ...
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我到一家私企单位上班，没有签过正式劳动合同，自己交保险单位在第二年给报一部分，在工作之前跟单位签了一个培训协议，如果单位给员工提供培训机会，所产生的 ，承担50%，6个月以上离职不承担费用，而且单位每个月发工资都是1个月以后，比如6月份工资，在8月1号开或者2号，我想咨询一下，我想离职，而且我的培训费 ...
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我在一家私企上班将近四年2009年5月-1013年4月，公司一直没签劳动合同，也没给我上社保，最经想换工作，跟副总说了辞职，但是没有写辞职 。 是否有双倍工资？时效是否已过？ 补缴社保，是否也可以用经济补偿？ 有没有一年补一个月工资的经济补偿？ 我该怎么做才能拿到做大限度的补偿？我有一张2013年3月 ...
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我在一家私企上班将近四年2009年5月-1013年4月，公司一直没签劳动合同，也没给我上社保，最经想换工作，跟副总说了辞职，但是没有写辞职 。 是否有双倍工资？时效是否已过？ 补缴社保，是否也可以用经济补偿？ 有没有一年补一个月工资的经济补偿？ 我该怎么做才能拿到做大限度的补偿？我有一张2013年3月 ...
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您好！我目前是一名大专实习生，在一家私企已经工作了有6个多月。我和企业只签订了一份三方协议，在我上班前给我的承诺一直是说实习期一直到我 9日已经12天了，公司要求是正式工离职需提前30天申请，实习人员提前10天，并且有一个离职的线上流程，必须要由领导批准才能办理离职。针对以上情况我想咨询一下，是否必须 ...
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今年3月6号在一家私企做电话销售，做了3个多月还没过试用期，6月10辞职，说好是1800的底薪，应该发5月跟6月这几天的工资，公司 过试用期周末双休的工资就没有，我想问这样合法吗？老板还硬性规定我们周一到周五晚上都得加班一个半小时，不去就扣全勤，而且没有加班费，这样又合法吗？之前说是包吃包住。去了之后 ...
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的具体情况是这样的：2014年5月26日，我收到“老总”发来的QQ信息，让查询公司账上有多少钱？于是我（忘了介绍，我是一家私企的会计）把这条消息转达给 估计很难。为了给股东交代应该虚拟一个账户（什么名字告诉我）通过2、3年补回可否。”）大概意思是希望我自己用2、3年时间工作去赔偿这笔损失，我想咨询下， ...
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不管，我的脾气比较急躁，我在工作之余，还要操持家务，并且要管孩子，儿子今年10岁，故有时孩子不听话，我会发火打他，也打失手过。在今年7月的一天，因孩子连续几 我），然后存款15万，借条3张，第一张是我老公借给他的一个私企老板放高利贷的12万（昨天在他强要之下已经给他），第二张是他借给他的一个朋友2万， ...
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不管，我的脾气比较急躁，我在工作之余，还要操持家务，并且要管孩子，儿子今年10岁，故有时孩子不听话，我会发火打他，也打失手过。在今年7月的一天，因孩子连续几 我），然后存款15万，借条3张，第一张是我老公借给他的一个私企老板放高利贷的12万（昨天在他强要之下已经给他），第二张是他借给他的一个朋友2万， ...
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不管，我的脾气比较急躁，我在工作之余，还要操持家务，并且要管孩子，儿子今年10岁，故有时孩子不听话，我会发火打他，也打失手过。在今年7月的一天，因孩子连续几 我），然后存款15万，借条3张，第一张是我老公借给他的一个私企老板放高利贷的12万（昨天在他强要之下已经给他），第二张是他借给他的一个朋友2万， ...
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