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毕业生,在今年3月份与公司签订了三方协议,其中有一条是违约了要交3000元,并且实习了一个月,公司拟定在八月份开始正式上班并签订劳动合同,实习期三个月,然后转正。现在我怀孕5个月了,打算向公司请假,公司同意我请长假,并且要求和我解约,请问公司这样做合理吗?我 ...
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三个月了,但是公司没有给我们任何的保障。 最基础的五险一金没有,而且连上班的劳动合同都没有签署。 因为公司的出售钢材的,我在2013年7月到的公司,当时 。 但是,最基础的休假都没有,公司单休。一旦工作时间不再职,就按照请假旷工处理。 现在我怀孕了,偶尔要去做产检,周六日公司同事们都是闲着在公司打游戏 ...
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我以前离开过目前上班的公司, 最近又刚进这个公司。新签的合同是正式员工。刚进公司一个礼拜发现意外怀孕后,向公司提出请假去医院处理,但公司给批假。公司既然批假,我就只能答复生下来。公司以这个理由,说我非法二胎,和隐瞒怀孕。把我解聘了 注:在1月13号来的月经,在2月13号办理的入职手续。在 ...
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的试用期合同上写着两个月,2013.12.31号合同期满。我从事公司LQC 一职,我怀孕三个月,直到2013.11.6号我一直在职,但是由于厂房噪音太大,且办公室内有两台带辐射的X 光设备,所以想继续上班了,所以7号以后没有去上班也没有请假,13号我想去办理离职手续,但是公司让我签离职书 ...
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小心流掉了,上次怀孕是2012年6月13日,之后去医院检查,医生结合我老婆前两次的怀孕经历,给出诊断结果是要在家静养,卧床休息,在家保胎治疗,因此能去学校上班,所以我就拿上医院主治医生给出的诊断证明给学校主管领导请假五个月,学校领导同意了,后来主管教育的团领导知道后, ...
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我单位一女职工产假到6月10号休完,本人没有履行任何请假手续就回来上班,我们电话联系她,说要在家照顾小孩,并且说她在哺乳期,我们能和她解除劳动合同,对这种无赖员工我们公司有权与她解除劳动合同吗?还有有的女工一怀孕就休假,从怀孕三个月到生完孩子一直到哺乳期要休接近两年,我们用人单位真的就没有办法 ...
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我老婆是一名派遣员工,现在怀孕四个月,因为身体不适就提前向公司请假了。前几天所在公司(他现在上班的公司,并非派遣公司)的人事部给我打电话说因为我老婆是派遣员工没有生育保险,所以能享受请长假和28周以后的停职带薪。我问她们那现在给我老转正可不可以,她们以我老婆怀孕为由 ...
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男方几乎没出一分 那朋友怀孕一直到快9个月才请假生孩子 期间男方还没工作几个月 最近一个月他们共同有个朋友实在看下去这男方行为 就告诉了 对了 07年到现在 男方08年底就被厂里辞退 一直到现在还没上班 09年到现在一直就女方在上班赚钱养家 现在离婚男方态度恶劣 说不要房子要不就把孩子给他 不要 ...
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的只发放50%的工资。但由于我是在合同期间怀孕了 ,所以提出了辞职。我已经身孕两个月`实在无法继续上班,但是管理员批准我辞职,今天早上上早茶我顶不住了就回来了`打电话给他他也给我请假,我该怎么办???希望各位律师可以帮我解决问题!谢谢! 问题补充: 酒店 ...
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律师,你好!我现在怀孕3个多月了,刚开始怀起的时候身体吃不消,就请假了,现在恢复的挺好的,医生也说可以去上班,6月份想回去上班,老板去同意,保险也是全部自己承担...
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