公司如何解除劳动合同 -法律咨询搜索

我想问1下，我们公司要提出协商，找个别人谈话要解除劳动合同没有赔偿金，只有基本工资只有工资的底薪赔偿，主管不同意就下来继续工作，我是班长从2009年3月2号进公司，合同有续签2016年3月2号请问如果找我谈话应该公司如何赔偿！谢谢！...

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。现提供了2个岗位，但薪酬比以前少，因此本人不愿意选择这2个岗位。公司又提出巡岗制度，每月按最低工资支付，可以自己寻找岗位或在外找工作。此项需要未休成的婚假该怎么计算？现在本人不准备在此单位继续工作，想让公司提出解除劳动合同，并追回住房公积金，能否得到支持？具体能得到多少赔偿？如签订了离职协议， ...

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公司资产转让与别家公司，员工劳动合同相关咨询~

的金额作为奖金。奖金将自员工至B公司中国工作之日起30日内支付。 2：公司将依据中华人民共和国劳动合同法相关规定依法解除劳动合同并向该员工支付相应的经济补偿金单方面的确定,不代表B公司的意愿.存在漏洞否？作为员工面，如果不理会这份征询函，不签字。会不会法律认为被动接受了“选项二”。如何去面对这份 ...

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解除劳动合同

专家，您好！我与我老婆原先在同一家公司工作，现由于我跳槽跳到原公司的竞争对手公司，现在原公司要与我老婆解除劳动合同，请问这合法吗？如果不合法，请问按国家法律规定应当如何进行赔偿？另外，原公司要安排我老婆转岗，但我老婆在原岗位上工作从未出现过失误的地方，请问公司这样合理吗？...

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公司与解除劳动合，但是上半年的社平工资未出来，公司应该如何交保险

我之前与公司签了劳动合同，但由于公司经营转向，现在要与我终止劳动合同，但现在是上半年，由于社平工资还未出来，公司应如何给我交上半年的保险...

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如何解除劳动合同关系

我在公司工作一年半。工作八个月后与公司签定劳动合同，公司没有给我交社保，而且新出台的工作制度我不能接受，如果要解除劳动关系能否得到赔偿，怎么赔？...

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解除劳动合同

我们公司有一名员工，刚刚通过试用期不足1月，劳动合同正在签订中，现公司与他解除劳动合同，应该支付赔偿金吗，如何支付...