。 于是我向西青区仲裁委员会申请仲裁，但我的仲裁被驳回，理由也是以违反公司的规章制度。（在合同有效期不得从事其他兼职，如股东，顾问和管理者等；未经公司 被社会遗弃,那他们将来还怎样生活?其实我作为弱势群体一员并不要求偏向我只要求公平的对待我。 仲裁不成为了维权我就到西青区人民法院诉讼，由于在仲裁阶段我 ...
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。 于是我向西青区仲裁委员会申请仲裁，但我的仲裁被驳回，理由也是以违反公司的规章制度。（在合同有效期不得从事其他兼职，如股东，顾问和管理者等；未经公司 被社会遗弃,那他们将来还怎样生活?其实我作为弱势群体一员并不要求偏向我只要求公平的对待我。 仲裁不成为了维权我就到西青区人民法院诉讼，由于在仲裁阶段我 ...
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有密码的员工才能看见}还有一同被辞退的员工做人证.好不容等到仲裁立案开庭。公司却说我是兼职，其原因1，他说招聘专职人员的招聘信息学历要求大专，而我只有高中。 卡次数少的现象。现在正在等待仲裁裁决.昨天仲裁打电话给我，问我是否同意调解。说公司提供的指纹打卡记录对我很不利。{但是指纹记录机坏过，我也有一段 ...
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其实对于这些打字的兼职我一向是不相信的。可能好奇吧，当时也失业需要钱。免费邮寄小说等原稿，每个月要求word文档编辑十万字，完了用邮件发送回公司，10万 ，签完了预付50%的工资。我就想看看电子版的合同先，注册了登陆不了，被告知要交100的押金，到时会返还的。我觉得100 押金没有很多，而且可以还申请 ...
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其实对于这些打字的兼职我一向是不相信的。可能好奇吧，当时也失业需要钱。免费邮寄小说等原稿，每个月要求word文档编辑十万字，完了用邮件发送回公司，10万 ，签完了预付50%的工资。我就想看看电子版的合同先，注册了登陆不了，被告知要交100的押金，到时会返还的。我觉得100 押金没有很多，而且可以还申请 ...
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影院新开业前期的确比较忙，所以很多影院规定的每月4天休息及国家法定节假日我都被要求加班，但也一直不按相关规定给付加班费或调休。2014年年中，由于影院内部 条明确规定：“公司为各影城上夜班的员工提供8元/人/班的夜班津贴。夜班指员工上班班次超过凌晨12：00及以后的班次。（此条亦适用兼职员工）”，人事 ...
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年4月该公司要拿重新注册证件，急于要人，戴（兼职总经理）招我进因公司时说艾克伦这个公司因历史原因已经有个质量经理（姓聂），所以让我委屈一下，只能 。 我离开公司的时候要求公司赔偿2个月的费用，公司起初是不同意赔偿的，他们的理由是我打了人。公司还要挟我说要是我不要赔偿自动离职，被打的那个同事就同意撤诉 ...
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总部。 于是我向西青区仲裁委员会仲裁，但我的仲裁被驳回，理由也是以违反公司的规章制度。（在合同有效期不得从事其他兼职，如股东，顾问和管理者等；未经公司 在对弱势群体落井下石，拿他们还怎样生活。其实我作为弱势群体一员不要求偏向我只要求公平的对待。 仲裁不成为了维权我就到西青区人民法院诉讼，由于在仲裁阶段 ...
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甲方支付每个学生5000元人民币的违约金。 第三十条：未经甲方同意，乙方不得在其他单位兼职。 第三十一条：甲方有权在乙方任职其间或乙方离职一年内，使用乙方的 、员工手册的； 7、培训考核不合格的； 8、试用期内达不到公司规定的工作标准或管理要求的。 第四十二条：乙方有下列情形之一的，视同其符合 ...
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期间，已经进行了两次语言轰赶。当我和另一同事第三次驱赶一名兼职时候，双方发生推搡，过程中兼职的雨伞把被拉断。然后他不依不饶的要赔他雨伞，推搡过程中兼职手肘打到我的 假条。我去派出所找民警联系他谈赔偿。他和他公司领导一直拖，说不在本地，不来谈。请问我该如何维护自己权益？如果对方来谈，我又该如何要求赔偿？...
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