人力资源和总经办签字盖章,所以无公司鲜章,且公司向仲裁委所提供的《终止劳动合同书》非本人签字,但仲裁委以《离职交接表》是本人自己书写为由裁决不予支持 在公司带领客户参观考察,签订合同文件等,是否能作为加班证据? 3. 公司所签劳动合同写的是标准工作制,但是在17年8月获得的社保局特殊工作制的批复对该 ...
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未给我缴社保,后到仲裁进行仲裁,但因我无法提供2007年到2010年的劳动合同,只有2011到2016年的合同,同时无法提供离职申请书原件,仲裁委也没有要求公司出具 判我败诉。我现在能去法院上诉,因公司答辩书上有说我是自动离职,而且公司又出具了解除劳动合同书给我,我能以公司未缴社保且违法解除劳动合同 ...
//www.110.com/ask/question-8579289.html-
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未给我缴社保,后到仲裁进行仲裁,但因我无法提供2007年到2010年的劳动合同,只有2011到2016年的合同,同时无法提供离职申请书原件,仲裁委也没有要求公司出具 判我败诉。我现在能去法院上诉,因公司答辩书上有说我是自动离职,而且公司又出具了解除劳动合同书给我,我能以公司未缴社保且违法解除劳动合同 ...
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技术,计算机程序,技术数据,专利技术,科研成果。 二.保密范围: 1. 乙方在劳动合同期前所持有的科研成果和技术秘密,经双方协议乙方同意被甲方应用和生产的 协议,造成甲方重大经济损失,应赔偿其甲方所受全部损失。 4.甲方拥有本合同书的最总解释权。 5.以上违约责任的执行,超过法律,法规,赋予双方权限的 ...
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工厂里的低层管理员,拿两份劳动合同让我自己签。我大概浏览了一下内容,然后填写上交。 当时我签劳动合同并没有与其工厂的负责人或代表人当面签合同,这劳动合同可否有效????我也在上交劳动合同书上签名了但没按手印 这劳动合同生效否?...
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和书面通知.我事后很久才知道这个是劳务工资。 2014年3月集团人事找我签订劳动合同 签订方是我现在服务的集团下属的外地分公司,因工作量问题,跟我的上司 签。 下个星期人事又拿给我一张续签劳动合同书要求我签,内容大概是我入职日期至今服务于集团公司,现在续签劳动合同,下边签订方竟然是集团公司名称,我很 ...
//www.110.com/ask/question-2780496.html-
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因公司人事部人员告知,签订终止劳动合同时在证明书上写“个人原因”于2014.2.20终止劳动合同,因为当时在接触劳动合同书上写的是“个人原因”,劳动局拒绝给失业险,单位让自己去办停保的事,单位还拒绝给材料,到劳动局去办,劳动局说是只对公司,不对个人,就这样来回折腾,停 ...
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,仲裁员指出双倍工资赔偿金额算得不对不予支持,经过仲裁员调解达成协议:1.解除劳动关系;2.被申请人于9月12日(含当日)之前一次性支付我7500元。可是直到今天 8月份又任聘了一家公司,这家公司很正规,上班当天办理入职手续签订了试用合同书,并且当月就办理了社保。我现在的这家公司业务很忙,我工作不容易 ...
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公司上班,职位是顾问(其实就是销售),2010年12月入职,签订过劳动合同,2011年九月10号离职。期间合同工资1200,其他靠销售提成。 深圳的 法律、法规的规定,损害乙方利益] 的解释为由,通知公司要求解除该劳动合同。 并且将解除劳动合同书ems给了公司。 我认为,公司这样刁难,无非是想赶一些 ...
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日签订的劳动合同将于2011年12月15日期限届满,经公司决定不再与您续签劳动合同(除非您在合同期内使甲方达到合格的压力容器取证条件)。现按《中华人民共和国劳动法》和《上海贤通动力成套设备安装有限公司劳动合同书》相关规定,提前通知您终止劳动合同。另外,在起重机安装上,安装后未做动、静载荷试验 ...
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