6条。该条规定：“在劳动争议纠纷案件中，因用人单位作出开除、除名、辞退、解除劳动合同、减少劳动报酬、计算劳动者工作年限等决定而发生劳动争议的，由用人单位负 应向劳动者提供一份其个人的工资清单”。 这一条是不是可以理解为。如果用人单位除了劳动合同。提供不了工资单或领取工资金额签字证明。我可以去劳动仲裁。 ...
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劳动纠纷咨询求助 各位律师大哥大姐帮帮兄弟吧 突然强制调岗，不同意就算旷工自动离职,并且单位强制解除劳动合同不给于赔偿. 本人在四川成都乐天马特超市工作,因当不明粮油工作而在当日签订了誓约书.但是 ...
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我老板两公司好比甲公司乙公司。甲公司帮我交保险，我签的劳动合同是乙公司‘现甲公司注销了。我与乙公司发生了劳动纠纷。问过劳动监察他们说劳动关系很难确定，我有劳动合同等证据。我律师我与乙公司劳动关系怎样才能确定，还有什么证据...
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公司名称是 XX公司 第三份合同公司名称是 XX科技有限公司 （公司改名了） 最近跟公司发生了不遇快的事情。所以不想干了。 这次部门统一调薪，就我一个 2009年试用期三个月）没有给我交综合保险！是不是根据《劳动合同法》的规定，试用期包含在劳动合同期限内。因此，员工有权享受各项社会保险。而用人单位没有 ...
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岗位工作却是市场推广助理工作，工资标准还是按售后服务专员的标准发放。2008年9月份发生了奶行业的三聚氰胺事件，给蒙牛造成了一定的打击。2008年11 提出辞职，属于变相的开除。我只能提出不干了。 我现在怀疑我2008年签的劳动合同（2008年1月1日-2009年12月31日）里签的职务售后服务专员的 ...
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离职。离职原因是换个环境。我要问一下几个问题： 1.我于3月23日申请调解没签劳动合同赔偿事宜，公司不赔，我已申请仲裁，要求赔偿。现在公司大老板打来电话说没有见到我的辞 ，威胁我算自离，不发工资，不补偿，甚至说要找黑社会人处理。哪位好心人能帮我理解一下，我拿到赔偿后，是否有人身安全的事件发生？谢谢！急...
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的维权，法院不受理之前的社保维权请求。 但我看按【最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释】，第一条第五款，劳动者以用人单位未 经办机构不能补办导致其无法享受社会保险待遇为由，要求用人单位赔偿损失发生的纠纷；当事人不服劳动争议仲裁机构作出的裁决，依法提起诉讼的，人民法院应予受理。 所以我 ...
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本人系公司负责人，事发当天员工与本人发生争吵后离职，后与家人来公司协调赔偿未签署劳动合同赔付的争议金额以及精神损失费并私下录音作为证据。以及股东及 合同应赔付金额，精神损失费不予支持 对方不服起诉至当地人民法院，法院判决为赔偿未签署劳动合同应赔付金额及精神损失费，共同由公司赔付。 事发当天的员工都可为 ...
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。但是劳动合同我已于1月初按照行政文员的要求签字，是公司负责人一直不愿在我的劳动合同上盖章。请问遇到这样的情况，我要如何维权？ 而且我现在很担心，因为劳动合同上我已经签字了，只是对方一直拖着不给盖章。如果我投诉或申请仲裁，对方有可能在我已经签字的劳动合同上加盖公章。如果发生这种情况，我要如何举证呢？...
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到另一子公司，两家公司是同一老板，但是法人代表不一样，公司要求员工劳动合同到期在新子公司重新签劳动合同。请问员工的工龄是否能累加？如果员工与新入职的这家子公司发生劳动纠纷，补偿金如何计算？员工与新子公司签订劳动合同算续签吗，如果劳动合同到期，是否要和他签订无固定期限劳动合同？ 公司 ...
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