暑假工人员工作到合同期的工资统一按9▁元/小时结算，考勤以厂方实际考勤为准；工作未满7 天工作日(或被厂方开除出厂)离职者均无工资；未做满合同期，中途离职者，工资统一按▁7▁元/小时结算； 合同期满经相关部门批准后确认好工时方可到公司结算工资， 合同签了字摁了手印，如果中途离职的话是会被降工价的是吗 ...
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.试用期满后 我要求单位交社保.老板说等他去问问劳动局之类的，之后在问就有说七月有新员工来到时候一起交.等到七月新员工来后 叫我准备合同之类 年底说年后 .年后上班一个半月 都没有帮动静于是我以个人理由离职.提交了辞呈并交接了工作.电话咨询12333后知道能申请仲裁并可以要求支付双倍工资.社保顺利解决 ...
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和同事不团结者，甲方有权依据公司制定之奖罚制度对乙方实施相应处罚。 5、乙方合同期满离开公司，（至少三个月内）不得在甲方经营店两公里范围内同性质之 ）需向甲方缴纳 元人民币风险金，待甲乙双方顺利履行完合同后，再予以退回。如合同期内乙方未按正确程序请辞离职，甲方将没收此保证金。 乙方 本人已详细阅读了此 ...
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和同事不团结者，甲方有权依据公司制定之奖罚制度对乙方实施相应处罚。 5、乙方合同期满离开公司，（至少三个月内）不得在甲方经营店两公里范围内同性质之 ）需向甲方缴纳 元人民币风险金，待甲乙双方顺利履行完合同后，再予以退回。如合同期内乙方未按正确程序请辞离职，甲方将没收此保证金。 乙方 本人已详细阅读了此 ...
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律师，我想问下我在一家公司做出纳，做了一个月了，但是他在使用期满一个月的时候跟我签了合同，但规定是两个月的试用期，我现在还在使用期但想辞职，需要提前30天然后他们找到人办理交接离职手续吗？...
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一家公司上班，约定试用期一个月，试用期工资是底薪+房补+话补，试用期满后转正并加工资，入职当天也签了合同，合同上写的试用期是1-3个月。但一个月试用期过了， 也过了，公司一直没有兑现约定为我转正和加工资。于是我于8月24日向公司递交了书面离职申请，做到月底8月31日结束，于9月1日正式离职离开了公司。 ...
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你好！我在格尔木一国际品牌酒店上班签合同是三年，试用期三个月，但在试用期满三个月十几天后没有接到任何通知的情况下要我写离职书，我没写离职书，办理了离职。这种情况该酒店是否违反了有关合同法，能不能要求该酒店进行违约赔偿？...
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你好！我在格尔木一国际品牌酒店上班签合同是三年，试用期三个月，但在试用期满三个月十几天后没有接到任何通知的情况下要我写离职书，我没写离职书，办理了离职。这种情况该酒店是否违反了有关合同法，能不能要求该酒店进行违约赔偿？...
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您好 我在哺乳期 产假后一直病假 现在医疗期满 个人身体原因还是不能去上班 有医院开具的假条 公司可以接触劳动合同么？已经提交的生育保险 会因为我离职不给我报么？如果不给 可以仲裁么 谢谢！...
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您好！我合同的试用期是从2014年11月27号到2015年1月26号的，我26号当天提交的离职申请单，我想再干3天后离开，但是公司以试用期满和公司的办理离职程序为由延长时间，要求我再干十来天，请问我最快可以什么时候离职？...
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