您好，我在公司培训时候签了一份协议，协议上面说本次培训费15000元，需要给公司服务5年。然后我实习过后来到公司上班，还没有转正，我不想在这里做了，提出辞职，公司要我赔14500元。相当于我培训回来上办两个月，5年是60个月，相当于我还差58个月。请问这样合理吗？...
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你好老师，我与公司签了一份培训协议，协议要求我在公司必须工作三年否则要交5600元培训费等，而且是在培训完后才通知我签的，请问这个协议有没有法律效益...
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培训协议写的培训结束后对公司有5年的服务期，服务期为满自己提出解除劳动合同，必须向公司赔偿培训费用，但是我去培训的时候没有签合同，而且培训回来到我离职也有4个月了，也没有让我签劳动合同，这样培训费应该扣吗...
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我刚进公司3天就签了培训协议 连劳务合同也没签订 后来签好了 第四天他和我谈的工资太低只有2000 我想离职 但是培训协议要赔偿它的培训费用 及公司再次他人培训1万元...
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我在2014年6月与公司签了正式合同，不满一年现在想跳槽，我签了一个的培训协议（并不是正式的培训，时间很短）工作不满三年即扣5000元，现在 两个月工资，请问合法吗？如果我直接走人，对下次就业有影响吗？我是模拟仿真的，那个培训很简单，就给我们装了一个软件，把我们带入门（大概一个星期左右），我的疑问是那 ...
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现在由于个人发展的问题想要辞职，但是顾虑到在签订劳动合同的时候，也签了一份培训协议。。辞职的话，害怕公司会以此为借口要求赔偿。。。。关键是公司在这段时间根本没有对我进行过外派的培训，不存在产生费用的问题，而且培训协议书上面的培训内容与我现在的工作没有关系。。我想知道这个培训协议书是否有效？ ...
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现在由于个人发展的问题想要辞职，但是顾虑到在签订劳动合同的时候，也签了一份培训协议。。辞职的话，害怕公司会以此为借口要求赔偿。。。。关键是公司在这段时间根本没有对我进行过外派的培训，不存在产生费用的问题，而且培训协议书上面的培训内容与我现在的工作没有关系。。我想知道这个培训协议书是否有效？ ...
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各位律师好：本人在一家公司上班，没有与公司签订劳动合同，但签订了一份外派专项培训协议，协议内容包含培训结束后需在公司工作5年，未满5年辞职就要支付培训费用的500%的违约金，请问我提出辞职需要支付这笔违约金吗？这份协议算是劳动合同吗？ 谢谢。。。...
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邮件要求我去参加外地组织的培训，我当时不想去，在邮件中明确回复我不愿意去（目前该邮件我仍保存好了的），可是后来公司还是给我订了机票，迫与领导压力，还是去参加了培训。培训回来后我未在培训协议上签字。 2014年7月，我从该公司辞职，公司要求赔偿培训费用。请问 ...
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去培训所以当时公司要求签了一份合同和一份5年的协议,当时公司培训也用了不到1万元,培训期为10天，如果辞职要赔钱2万。问题是合同不是一式两份的吗,为什么当时签了后不给我一份,这合同和协议是否生效,在这里工作,第一加班加点完全没有加班费(入职时也有说过),但是有时通宵加班,加上节日有事做 ...
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