所规定的有关管理制度，不得在房间内做违法乱纪之事，否则所引起的一切后果自负。 八 甲方应尽量给乙方提供方便，不准刁难乙方，不准干涉乙方室内摆设及正常生活。 九 及时退还乙方。 十二 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力，双方签字之日起生效。 十三 其他约定； 如果退房提前一个月通知甲方， ...
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让我去领奖是十5万块钱梦想基金然后我就填写了我的这边的信息然后要交5800块钱的一个费用保险金说如果不交的话就会起诉我然后要罚款5万到 最后通知：跑男节目组 向本法院提交法律诉讼材料， 您在跑男节目组签署一份合 同，请您及时解除合同电话：18640272491否则后果自负 然后今天我就打电话问了，然后 ...
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违法劳动法，公司内部管理规定有部分内容如下。 开除员工:有下列情形之一的，公司将予以辞退及解除劳动合同： （1）、员工不能胜任其岗位工作者； （2）、 严重者处以警告处分并扣罚当月月薪；情节特别严重者将立即开除；情节触犯国家有关法律、法规的，交由国家有关机关处罚。 （1）渎职、失职或失察行为； （2） ...
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劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。针对这个条款的司法解释有人说，只要通过正式渠道提前一个月向公司提出离职申请，不管公司批准或不批准，一个月之后都可以自动离职，不用再经过公司的允许，一切后果由公司承担；又有的人说，法律规定至少提前一个月提出离职申请，没说公司必须同意，因此 ...
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好 冒昧的打扰了 因为前段时间在网上填写了1份领奖信息后来没有去管他今天有人给我发短信说是什么把我的资料交给法院确定了要我打电话解除合同要不然后果自负 我该怎么办？不去理会他的话我会不会需要付法律责任...
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教育培训所产生的后果，由乙方负责 五、A、B两类证书在甲方名下注册成功后，甲方负责乙方社会保险的长期有效交纳。 六、乙方应遵守国家的法律、法规和 /本，一级建造师不低于10万元RMB/本，其他证书参照上述标准。 八、本协议解除，乙方付清有关款项后，甲方应出具解聘乙方证明，执业道德证明等有关转注证明。 ...
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，解除劳动合同日12月31日，不签协议书的后果自负。部分员工因劳动纠纷公司霸势的不解决 ，拒签协议书 。与公司进行长达四个多月讨要未果， 的表达。最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）第十条规定:劳动者与用人单位就解除或者终止劳动合同办理相关手续、支付工资报酬、加班费、经济补偿 ...
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请求给予全面支持。 上诉理由：本案一审判决认定事实错误，举证责任分配错误，适用法律不当。 一、 本案一审判决认定事实存在严重错误。 （一）上诉人自1995 承担不利后果。最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(一)》第13条特明确规定：因用人单位作出的开除、除名、辞退、解除劳动合同、 ...
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请求给予全面支持。 上诉理由：本案一审判决认定事实错误，举证责任分配错误，适用法律不当。 一、 本案一审判决认定事实存在严重错误。 （一）上诉人自1995 承担不利后果。最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(一)》第13条特明确规定：因用人单位作出的开除、除名、辞退、解除劳动合同、 ...
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最高人民法院关于审理商品房买卖合同纠纷案件适用法律若干问题的解释：第十三条因房屋质量问题严重影响正常居住使用，买受人请求解除合同和赔偿损失的，应予支持。 中华人民 。被告以促销方式销售商品房，却未能提供原价销售记录，应该承担举证不能的后果。按照法律规定，原价应是在促销活动前7天内有成交，有交易票据的 ...
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