临时工签订劳动合同 -法律咨询搜索

问题: 我父亲在一厂里上班（做临时工）已有两年六个月的工作时间了，后来厂里把他们划到劳务公司属于劳务派遣用工，没有签订任何劳动合同。现在厂里把他辞退，没有任何经济补偿。去劳动局申请劳动仲裁，；劳动局不受理，只说厂里顶多只补偿两个 ...

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2000年7月毕业于天津市机电工业学校年中专毕业生，九六年由《朔州市政府和市计经委与学校签订委托培养学生协议书》，（而且是干部事业编制），可毕业已有十余载，至今未能保险，并给予我经济补偿。三、更有过分的是按照劳《动动合同法》第四十四条规定劳动合同终止条件，没有一条是可以解聘我的。希望领导关心一下。...

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劳动解聘纠纷

本人于2003年六月应聘单位临时工，工种是单位的环卫工作，室外作业，每天工作五小时，三打卡，当时签订的合同是钟点工的合同，合同上每天工作是四小时，从2013年七月又回来上班至今，工资是每月960元，法定节假日另加二十，没有签订合同，更加没有保险，现在单位要无故集体解聘，请问我们可以争取的权益是哪些？ ...

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企业拒绝为员工缴纳养老金

。理由是我父亲已不是国企正式员工，只是临时工身份，并且非常可怕的是人民保险公司九年来一直拒绝和我父亲签订劳动合同。但我父亲手上有和外单位签订的保险保险公司一直将我父亲的档案扣押在企业，不准我父亲去别的企业工作。手上有保险合同（甲方：被保险企业。乙方：人民保险公司。我父亲：乙方委托代理人）连续九年 ...

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企业拒绝为员工缴纳五险一金，该怎样打这场官司

。理由是我父亲已不是国企正式员工，只是临时工身份，并且非常可怕的是人民保险公司九年来一直拒绝和我父亲签订劳动合同。但我父亲手上有和外单位签订的保险保险公司一直将我父亲的档案扣押在企业，不准我父亲去别的企业工作。手上有保险合同（甲方：被保险企业。乙方：人民保险公司。我父亲：乙方委托代理人）连续九年 ...

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全民所有制单位劳动合同制工人

工作岗位还是有名额，可单位却只招收临时工，而我的工作却一直不给安排上岗。我签订的是全民所有制单位劳动合同工，XX县食品公司作为用人单位对年12月期间的待岗最低生活补助费根据《劳动法》第16条规定：“建立劳动关系应订立劳动合同。” 第72条规定：“用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费 ...

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劳动合同以及工资福利问题

有限分公司】到现在，在这同一单位整整连续工作32年，2005年10月份单位让我们与一家劳务公司签订合同，至今还是这家合同，【共签订3次只给我们一次的合同】叫劳务工，不签回家，以前叫临时工，这30多年我获取先进荣誉证书20多本，几十年来我都勤勤恳 ...

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经济补偿

我老婆从1976年起，就在一家国营供销社做“临时工”（没有签订合同），没有中断过（25年工龄）2001年，供销社改制，被供销社一脚踢回家，分文未给，想问一下： 1、我老婆这种情况，能不能算与供销社存在“事实劳动关系”（即无固定劳动合同关系）？ 2、就这种情况，供销社应不应该给予我经济补偿？谢谢！ ...

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我该向谁去要养老医疗保险

我是一个事业单位的临时工，从1999年一直在该单位工作到现在了，养老医疗什么的都没有给我交过，08年年底时单位通知说如果想要养老医疗保险可与单位下属的物业公司签订劳动合同就帮我从09年开始交养老医疗保险，并说合同只是做个样子，工资待遇扔从该单位拿，为了 ...

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单位口头解除劳动关系是否有法律依据

了,并要求我当天上午交清了手续.在单位工作了十三年,1998年曾与单位签订过一年期临时工劳动合同,此后未续签,但一直在单位工作.在上班期间,单位没有给为我参加养老、条件将我辞退（离职前十二个月我的平均工资为1957元）。我经过劳动仲裁、一审、二审，判决却为不支持经济赔偿的诉讼请求，并提出单方解除劳动 ...

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