我们公司为企业管理式的事业单位，现在破产改制，按企业破产改制型式实行改制，而我们的身份还都是事业单位在编人员，请问；我们能按企业单位解除劳动合同的型式解聘吗?...
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企业改制时，公司原土地整体评估，并根据当地改制政策，由划拨改为出让免交土地出让金政府纯收益部分，免征契税，其中部分土地国家收储，收益用来安置职工和填平企业 另还有一小块剩余土地，想办理土地证，请问土地的性质应该属于出让了吧，另外当时因为出让金已进改制总算帐了，这次办证还需要补交出让金吗，应该不用了吧。...
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我单位是在2003年第一次改制的，改制形式是每一名职工都持有股份，但在2005年公司懂事会又决定进行第二次改制，强制职工退出股份，改为少数人持股（基本上都是中层干部）。请问象这种情况（无股份）职工应享有哪些权益。...
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年续签为无固定期合同。 2013年公司将社保转移至B公司； 2014年公司又将社保转移至C公司; 2018年公司改制，成立D公司，要求重新签署劳动合同，放弃之前 份新任务书200万，约定提成封顶30万，年终实际完成250万，以任务书公司没盖章为由，没有发放绩效工资。之后任务书也从未盖章，只是将目标设高 ...
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我是一名市政公司职工2010年改制，改制时说社保己给我们交到2010年，以后要自己交，给我们写了一张到社保局交费证明。在社保局办了一张保障卡个人交了几年社保金，近期在网上查了下个人交费明细只有自己交的这凢年有信息，以前公司说交的没有信息，不知到退休后这些还有没有。...
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A先生于1990年退伍分配至某省直属公司驻县级分公司,属国有集体公司.后于2004年单位改制为股份公司,即每人2万元股金,领导层持多股. 当时推行政策如下:1在岗人员,交纳 ...
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集体资产有600万左右未配发，原职工也有部分人没有入股，也没有补偿，00年公司将集体资产进行扩股再次1配3，原厂长入了100万左右，独占总股48%以上， 绝大部分在原公司是无固定期合同，包括国企改制过来的和后面招的。 2.需不需要进行补偿。原公司主业已停，公司存在，实际能分红的可能性很小，有赚也不会 ...
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不肯签，他们就一个一个做思想工作，说以前那份合同已经失效了，如果不和劳务派遣公司签订合同的话就清退，后来没办法了在签订劳务派遣合同的时候，又说我们的养老保险和 的那部分退还给我们，结果我们就没交，合同也没拿到，直到最近公司面临改制，又说和劳务派遣公司签订的那份合同又做废了，后来那份劳务派遣合同才发回给 ...
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我司是原总公司下属的分公司，现改制为独立的公司，与总公司已无任何关系，现我公司员工在改制前向总公司购买的房改房共用设施要求维修，请问该由谁向住建局提出申请（总公司现在还存在，但已更名，维修基金户名还是原总公司名称未更改）？...
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2010年9月入职，2013年9月份满三年，现在合同到期，公司因为改制不打算续签，我能得到多少赔偿？改制的赔偿，是不是应该把一年的社保住房公积金还有安家费全部补上？...
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