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公司合同的,但是合同只有公司有,我们所有员工没有,这算违法吗?公司因为我怀孕而要开除我,我向公司提出赔偿,然后公司不肯,就说不开除我,把我调岗降薪,我该怎么办?公司做法违反劳动法吗?...
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,谢谢您的解答!我公司员工主动提交辞职信,她本人工作已经交接给其他的同事,但是她没有填写并交还人事部交给她的工作交接表,也没有签署解除(或终止)劳动 在人事部找她沟通时,态度极其恶劣,现在她已经离开公司公司是否可以以她没有交还工作交接表解除劳动合同协议书、保密协议为由,不给其结算工资呢?谢谢 ...
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5年,合同一年一,但公司没有给本人一份。现在A公司还没注销,但员工的社保缴费公司名称已经变成B公司了,(公司有少数人没有写辞职报告转包协议)且由 年一合同已经过期,要重新签订合同,我想请问:1.公司这样做是否违法;2.因为续签合同肯定是跟B公司,如果不能要求赔偿相应的工龄工资吗,因为原合同 ...
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合同以不能胜任工作调岗降薪(下降2000元),15年没认可合同。就没公司协商无果,要不合同要不离职,3月份发2月份第一月新合同的工资( 公司解除劳动关系(相当于自动离职),申请补偿金N月支持吗? 2.咨询仲裁 :如果没有形成离职事实、无法主张申请补偿金N月,仲裁以调和为原则、会让公司补发工资 ...
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了2台电脑由我使用,现在老板没发我9个月工资就跑了己经3个月了,员工只有我一个人,至今每月他只把500元生活费打在我银行卡上,打他手机长期关机,发 本地人他的公司也不是在本镇注册(公司是在杭州注册的,只在我现在所在的一个镇租的办公室宿舍有9个月了),而且又没有劳动合同,所以劳动部门也说管不了,他们 ...
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在这家公司工作8个月,至今未合同,未交社保,这个月老板拿来一份合同书,说了就交社保,但是合同公司名称公司有出入,工资收入不明确,与 予以赔偿。 10 协议如有未尽事宜, 凡属国家有规定的, 按有关规定执行;凡属国家没有规定的, 甲、乙双方可协商修订、补充;如不能解决,可以由无锡江阴市法院进行 ...
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律师员工公司了1份劳动合同公司员工合同是fu影件,以后劳动纠纷有没有影响?...
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约定得很明细甲方有权即时解除合约所以当时就以口头的形式开除了他,没有结工资! 因合同当时疏忽没有公司的公章,员工被开除后三番两次来说要告我,说他去司法局了解说要授权书来证明是公司同意我来的,这样他就可以不用告我直接去告公司没有发工资! 请问各位大侠,我应该怎么办?是否处在被动的状态 ...
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五月15号一定开工再发工资,可是我们等到五月28号他给我们经理发短信说公司开不了叫我们走,我们4月要合同他就一直说过两天就合同,等到5月 月给我们发工资,可是现在老板说我们没有合同只给我们58.8元一天我们要求见老板政府说不能见可是政府答应我们可以每个员工都可以老板对质的啊,现在又不叫 ...
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6月——到2014年4月合同到期,期间2010年由公司出来协调员工与第三方派遣公司签署的合同,但是工作单位工作内容都与2010年以前没有变化。且已经与第三方派遣 以实际工作单位为对象呢?(2006年起与实际工作单位每2年一聘用合同,签署2次于2010年合同到期后,公司未给如何说明的情况下叫续签合同 ...
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